関西電力送配電の評判・口コミ一覧（全54件）

【良い点】
電気主任技術者等の専門分野の資格を取ると報奨金がもらえます、若手だと更に額がふえます。優秀な人は報奨金をもらって転職する人も多いみたいです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
インフラ業界なので、廃れることはなく安定だと思います。
ただ若手の給料も異様に低く感じます。地方電力会社のほうが圧倒的にもらえると思います。
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年功序列なので、在籍していれば安定した給料になる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい、頑張りはあまり関係ない。また高卒...続きを読む(全111文字)

【良い点】
時期には寄りますが、フレックスも有給も取りやすいのでワークライフバランスはしっかり時間は取れると想います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
大卒、院卒でないとまずまともに昇進しません。またパワハラのような言動も多いです。年功序列なので長い目で見て、耐えれる人なら向いてると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
技術系現場職は残業が少なく夜勤等がある三交代職場以外では全ての職場でフレックスタイム制を採用しているため残業時間0を目指すことが可能。
【気に...続きを読む(全240文字)

【良い点】
技術職での女性社員は出世面でかなり優遇されているため男性社員の出世頭と同じかそれより早く管理職につくことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
技術職の初回配属は学歴問わず現場職のため、お客様と身近に関わる機会が多くやりがいを感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社や...続きを読む(全177文字)

【良い点】
インフラであり、参入障壁の高さのため競合他社はいないことが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
託送料金制度により、送...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、配属された部門から変更されることはない。個々の能力に合わせ希望すれば柔軟に他部門への異動も可能とするべき続きを読む(全76文字)

【良い点】
国家試験合格祝い金制度がある。また、休日を活用して会社が提示する研修を受講することができる点が良い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年次有給休暇を完全消化することができることや、労使の協定により時間外労働時間を厳しく管理されるため、過重労働とはならない。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
電力の安定共有に携わる使命感を持てることが最大の働きがいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に転職するためのスキル...続きを読む(全114文字)

【良い点】
育児休職をとりやすい環境である。また近年は女性管理職の登用が目立ってきているため、ますます活躍の場が広がっていると思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
仕事に関わる研修は充実していると思う。続きを読む(全25文字)

【良い点】
平均位はもらえる。続きを読む(全15文字)

【良い点】
安定していて、地域の業界最王手であるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職とプロフェッショナル職の違いをもう少し調べれば良かった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給も取りやすく、残業時間もあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の残業時間を厳守するあまり、サービス残業が発生しそうな雰囲...続きを読む(全81文字)

【良い点】
カフェテリアポイントが1年に7万円分貰え、交通費や旅行などのお金に当てることができる。翌年に持ち越すこともでき、30万円分くらいまで貯めること...続きを読む(全129文字)

【良い点】
電力の自由化によって競争が始まっているが、送配電事業者として潰れることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、電力以外の分野に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分で吸収しようと思えばいくらでも成長出来る。続きを読む(全29文字)

【良い点】
インフラを守るんだという意識が社員全員から感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークになるので、同じことを続けるのが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
格安の独身寮や確定拠出年金制度、カフェテリアプランなどとても充実していました。また、社宅については最近一般のアパート等を借りて補助を貰う形に変...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給の取得率が高く、自分で取得する人は調整がしやすく、取得できていない人も年度末に強制的に取得させられたりしています。私の周りだとほぼ100％...続きを読む(全196文字)

【良い点】
全従業員がインフラを支えていると自覚があったので、応急復旧など使命感を持って作業できていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日...続きを読む(全128文字)