関西電力送配電の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
電力という社会インフラを担う中核企業であり、電気がなくなることは現実的に考えにくいため、事業の継続性は非常に高い点が最大の強みです。再生可能...続きを読む(全429文字)

【良い点】
業者によってですが、私入社して5年間残業をほぼしたことは無いため、ワークライフバランスは非常に良好です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性が少ない環境でも働きやすいように働きかけているのは分かった。
福利厚生などで、家族、子供関連が充実してたので、家庭を持つことが前提なら働...続きを読む(全193文字)

【良い点】
カフェテリアポイントという一年に７万円相当のポイントがもらえる。交通費やレジャーいろいろ使えてかなり良い。
住宅手当もつく。（ただ物件は限ら...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生が多々と良く感じた。
カフェテリアプランといって年に７万円程度、交通費やいろいろ使える制度がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
関西全体で見ると特に過疎地域や田舎等の送配電需要が先細りしているが都市部や工場地帯の需要は衰えていないため成長性の余地はある。原子力に力を入...続きを読む(全197文字)

【良い点】
現場の仕事が多い部門で体を動かす人が好きな人ならかなり向いていると思います。同様にデスクワークでは眠くなるから動きたい！っていう人にも向いて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
体育会系のノリが好きな方、体力的に自信がある人、逆境に強い人、メンタルが強い人は向いている仕事だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全235文字)

【良い点】
時期には寄りますが、フレックスも有給も取りやすいのでワークライフバランスはしっかり時間は取れると想います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年功序列なので、在籍していれば安定した給料になる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい、頑張りはあまり関係ない。また高...続きを読む(全111文字)

【良い点】
定期的に 人事評価があり 目標管理シートをもとに適切に フィードバックを行い 審査されます。 その結果 半年に1回は昇給があるため うまくい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員の気質は真面目で誠実な人が多く、公共インフラを支える企業としての使命感や責任感が強い点が印象的です。周囲と協調しながら着実に仕事を進める...続きを読む(全331文字)

【良い点】
フレンドリーな社員が多い印象。厳しい人も少しはいるが、パワハラ等のハラスメントには敏感であるため、人間関係で困ることは少ないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
上司ガチャは比較的ノーマル、レアが高割合のイメージでした。
しかし、まれにとんでもないモンスターが出てくることがあるので、そのときは2～3年...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門における管理職の責任は重すぎると感じる。トラブルや停電があれば、昼夜休日を問わず、出社は必須。管理職にな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい人が得をする文化。いかに自分の仕事を人に回すかを考えて行動する人間、上司が多数...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員はみんな優しい人が多く、とても働きやすい環境です。
困ったこともすぐに教えて頂けるし、誰か一人が負担になるような事もありません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
風通しの良い職場を意識していると感じられ、若手に対しても気を遣っているように感じる。
若手の面倒見がよい人が多いと感じる続きを読む(全66文字)

【良い点】
社員は真面目で穏やかな人が多く、協調性を重視する文化が根付いている。管理職も現場経験を積んだ人が多く、現実的な判断をする印象。ただし挑戦より...続きを読む(全116文字)