関西電力送配電の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
大卒、院卒でないとまずまともに昇進しません。またパワハラのような言動も多いです。年功序列なので長い目で見て、耐えれる人なら向いてると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時期には寄りますが、フレックスも有給も取りやすいのでワークライフバランスはしっかり時間は取れると想います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年功序列なので、在籍していれば安定した給料になる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい、頑張りはあまり関係ない。また高卒...続きを読む(全111文字)

【良い点】
インフラ業界なので、廃れることはなく安定だと思います。
ただ若手の給料も異様に低く感じます。地方電力会社のほうが圧倒的にもらえると思います。
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
電気主任技術者等の専門分野の資格を取ると報奨金がもらえます、若手だと更に額がふえます。優秀な人は報奨金をもらって転職する人も多いみたいです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
技術系現場職は残業が少なく夜勤等がある三交代職場以外では全ての職場でフレックスタイム制を採用しているため残業時間0を目指すことが可能。
【気に...続きを読む(全240文字)

【良い点】
技術職での女性社員は出世面でかなり優遇されているため男性社員の出世頭と同じかそれより早く管理職につくことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
技術職の初回配属は学歴問わず現場職のため、お客様と身近に関わる機会が多くやりがいを感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社や...続きを読む(全177文字)

【良い点】
国家試験合格祝い金制度がある。また、休日を活用して会社が提示する研修を受講することができる点が良い。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、配属された部門から変更されることはない。個々の能力に合わせ希望すれば柔軟に他部門への異動も可能とするべき続きを読む(全76文字)

【良い点】
辞める時に同じグループの方からお花をいただいたりと、グループ内で仲が良かったかはさておきちゃんと送り出していただける雰囲気ではありました。高圧...続きを読む(全202文字)

【良い点】
腐っても大企業であり、毎月安定した給与があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化していること。また、仕事しない人や組...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的には、非常に風通しのよい職場であり、離職率は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごくごく稀に、パワハラ気質の上司がおり、そこ...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりこのご時世に全国転勤は疑問に思う。最初は楽しめるが、やはり縁もゆかりもない土地に長く住むのは相当きつく、まし...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休暇は取りやすく、ワークライフバランスは比較的良い方だと感じる。また、人間関係も良好かつビジネスライクな付き合いで適度な距離感であったため過ご...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
発注者側の仕事になるため、現場での技術力をつけることは難しい。手に職をつけたい人には向かないと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
大きな会社でインフラを担っているので安定性は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面は他業界はもちろんのこと同業他社と比較し...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社後新人研修などもあり教育面もしっかりしており、上長も良い方でしばりはあるものの自由にやらせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年功序列が強く、昇格までに時間がかかるため成長スピードは比較的遅い。異動によって担当業務も変わるため、その都度知識を補う必要がある続きを読む(全71文字)

【良い点】
年功序列なところ。
長く勤めればそれなりにお給料は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラや、不当な扱いがあり、問題をそ...続きを読む(全169文字)