関西電力送配電の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
業者によってですが、私入社して5年間残業をほぼしたことは無いため、ワークライフバランスは非常に良好です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
電力という社会インフラを担う中核企業であり、電気がなくなることは現実的に考えにくいため、事業の継続性は非常に高い点が最大の強みです。再生可能...続きを読む(全429文字)

【良い点】
女性が少ない環境でも働きやすいように働きかけているのは分かった。
福利厚生などで、家族、子供関連が充実してたので、家庭を持つことが前提なら働...続きを読む(全193文字)

【良い点】
カフェテリアポイントという一年に７万円相当のポイントがもらえる。交通費やレジャーいろいろ使えてかなり良い。
住宅手当もつく。（ただ物件は限ら...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生が多々と良く感じた。
カフェテリアプランといって年に７万円程度、交通費やいろいろ使える制度がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
関西全体で見ると特に過疎地域や田舎等の送配電需要が先細りしているが都市部や工場地帯の需要は衰えていないため成長性の余地はある。原子力に力を入...続きを読む(全197文字)

【良い点】
現場の仕事が多い部門で体を動かす人が好きな人ならかなり向いていると思います。同様にデスクワークでは眠くなるから動きたい！っていう人にも向いて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
体育会系のノリが好きな方、体力的に自信がある人、逆境に強い人、メンタルが強い人は向いている仕事だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全235文字)

【良い点】
大卒、院卒でないとまずまともに昇進しません。またパワハラのような言動も多いです。年功序列なので長い目で見て、耐えれる人なら向いてると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時期には寄りますが、フレックスも有給も取りやすいのでワークライフバランスはしっかり時間は取れると想います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年収については平均年収より3割ほど多いと思います。20-30代でも数字を上げることができれば平均年収の倍をもらう事は可能です。
それを達成す...続きを読む(全166文字)

【良い点】
パートなので責任がないそれ以外は特にありません、
【気になること・改善したほうがいい点】
特に感じられませんがスキルアップは望めなそうです　多分続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収水準は地域のインフラ企業としては安定しており、福利厚生も含めると生活面での安心感はある。一方で、評価制度は年...続きを読む(全151文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制を導入している会社である。どんなに頑張っても能力の低い新卒や中途採用と給料が変わらな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
評価制度がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが機能していない点
本社とそれ以外の温度差が激しくい実態と理想の差が...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収は、東北地方では抜群だと思います。福利厚生も、カフェテリアプランやライフサポートなど、さまざまな名目で手当てが支給されるので、額面の2割...続きを読む(全99文字)

【良い点】
収入面については基本的に年功序列。（会社の期待をよほど下回る業務実績出ない限り年功序列）
20代のうちは給与がなかなか上がらないものの、30...続きを読む(全227文字)

【良い点】
流石の大企業で、3年目には残業なしでも年収500万ぐらいはもらえる。残業多い人は毎月手取りで30万は超える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)

【良い点】
評価制度は典型的な年功序列型で、実績や成果によって大きな差がつく仕組みではありません。大きなトラブルや長期休職など、よほどの事情がなければ基...続きを読む(全233文字)