回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本は未経験で年齢もあまり問わず、入社しやすいところはいいところ。
店舗によって変わる部分ではあるが、教育体制やフォローもしっかりしていると...続きを読む(全506文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エコ配
株式会社エコ配の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコ配の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコ配で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
基本は未経験で年齢もあまり問わず、入社しやすいところはいいところ。
店舗によって変わる部分ではあるが、教育体制やフォローもしっかりしていると...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
年収はほぼほぼあがりません。
また以前は評価制度等ありましたが、
経営方針が変わってからいつのまにか消えてました。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
昇進しやすく月の給料をあげやすい。意欲のある人には向いている。営業での評価が高いので配達が苦手だとしても活躍出来る。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗によって勤務時間は違かったり、雰囲気も全く異なるを前提だが、自分がいた店舗は若い人が多くて活気ある店舗だった。そのためかなり馴染みやすか...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
教育体制については、しっかりとれてるとおもいます。
覚えの早い人はいろんな業務を教えていき、
ゆっくり覚えて行く人には丁寧に研修してました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
希望休や有給が取りやすいです。
また子供の体調が悪くなった時なども、
当日にお休みをいただけてたので大変ありがたかったです。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーな対応等が多く、
研修で教えていただいたことがない物が多々あり、対応方法覚えるのに苦労しました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の多い部署だったこともあり、
仕事内容等について聞きやすい状況でした。
また急な休みも了承いただける為大変ありがたかったです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
経営方針が大幅に変わり、待遇面が悪くなった。
将来性が見えない、不安な点が多い為転職を検討したのがきっかけです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自分は配達が好きだったのでやりがい自体は感じていた。早く終わればその分集荷の時間まで自由に休憩ができる。ガソリン代も会社負担。もちろんリース...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副所長、所長は現場に入りながら事務作業もこなさないといけないので営業所によるがかなり多忙。
給料も最近の改定によ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売り上げが低迷してる中、聞いた話によるといくつかの営業所を畳むことにするそう。そう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員なのにボーナス無し。
社長が数年毎にコロコロ変わって不安定。大口顧客からも契約を切ら...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの給与設定なので残業しないと普通くらいです。それでも住宅補助や通勤手当はきちんと出るのでまだ良いほうだ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
昇給は年に2回あるのでそこはいい。結果を出せばこの業界ではなかなかないような昇給が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長次...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
制度としてあるのは評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社でもそうかもしれませんが、制度が十分に機能しているか、という...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般社団法人**日本貨物検数協会(日検)**の年収は、いわゆる高収入企業ではないものの、「安定性重視・公的色の強い団体らしい堅実な水準」が特...続きを読む(全674文字)
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【良い点】
賞与は年に2回。おおよそ4.5ヶ月分。年に2回の目標設定と面談、目標達成度合いなどで基本給が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
文句を言わなければ若干給料は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者としつの風格、態度、身だしなみが出来ておらず1から勉強...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
周りを見て、業務を行えば2年目くらいには昇給の話がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低いので、賞与も低い。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は他のドライバー職と比べたら良い方だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低めなので、1年毎の昇給をもう少しあげれば...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支払われる。
賞与も年間で約6ヶ月ほど、支払われた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸が不明。
上長の匙加減だと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年収400万程度
年に1回数千円程度の昇給あり
昇給は人事評価制度をもとに決定されている
ボーナスは2ヶ月分程度
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)
| 会社名 | 株式会社エコ配 |
|---|---|
| フリガナ | エコハイ |
| 設立日 | 2021年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 379人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 高橋薫 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目23番地1 |
| URL | https://company.ecohai.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。