この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
試用期間は26万スタートで、そこから歩合もついてくるため稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もしっかりしているため特になし続きを読む(全78文字)
株式会社エクストリンク 報酬UP
株式会社エクストリンクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクストリンクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクストリンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
試用期間は26万スタートで、そこから歩合もついてくるため稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もしっかりしているため特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とにかく給料が安く、労働時間・拘束時間が長い。ベンチャーにありがちな体育会系の雰囲気で、そういった雰囲気に適応できない人間にとってはかなり苦痛...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
実力主義の会社
年齢に関係なく、やったらやった分だけ評価してくれる。営業会社なので月末になると全体がピリピリしてる雰囲気になるが普段は社員同士...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
営業会社らしく、成果にあった報酬が入るのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、成果を出す為には休日返...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
明確に評価制度があるため、達成すれば誰でも上にはいけます。
また、インセンティブもあるため、実力次第ではたくさん稼ぐことも可能です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収を上げたいのであればお勧めしない。
営業なら結果が出れば1000万プレイヤーもいるらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収や評価制度に関しては完全に実力主義です。とにかく数字を出さなければ、自ずと部署移動の勧めが来るか、かなりのプレッシャーをかけられます。素晴...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
賞与以外にも6月に方針発表会があり思わぬお小遣いがもらえたりする。
また旅行もシンガポールにいったりと充実はしている。
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価されていくので頑張れる人にとってはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績しか見てないのでやれな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価制度は数字でしっかりと管理されているため不公平感はまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果がすべてという環境の為のんび...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
結果を出した分はお給料に反映されます。ノルマ達成したら更に達成金上乗せで毎月やる気出るようなキャンペーンしてました。
【気になること・改善した...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果100% プロセス0% の評価制度。ボーナスはなく、歩合だけで稼いでいくような会社。歩合は高く、成果を出すほど...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
未経験でもそれなりにいい給与かたスタートできます。
求人上ではかなりの好待遇に見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
後々実績がつ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価が目にみえる形で平等に評価されるため、数字で結果を残せばインセンティブや役職は月単位であげることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年収はかなり良く、ステップアップ制度も昇給もあるのでかなりいいお金の稼ぎ方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ頑張って...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
これに関しては求人通りかなと思います、件数と粗利益どちらにも歩合があるので稼ぎやすいかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
才能があれば何処までも稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては歩合制になるので向いていない方だとどうしても賞与が貰えな...続きを読む(全161文字)
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場合の精度が強いため結果を出せば思ったよりも給料がもらえる。
やりがいがお金にしかならない。
上司も稼ぎたいだろ?などお金にモチベーションを強く持てる人な...続きを読む(全82文字)
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自分の実績次第ではあるが青天井で稼げる。20代で高収入を得れる。目一杯仕事してとにかく稼ぎたいとゆう人には持ってこいの企業。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
稼ごうと思えば、稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には厳しいかも。残業ありきで仕事をしなければならない。睡眠時間がとにかく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
完全に出来高性。自分が頑張ればそれだけ給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないので、給料自体は、少ないです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年齢社歴関係なく、結果を出せば出した分だけ稼ぐことが出来る。
目標達成の他にキャンペーン等のインセンティブの制度がある。
3ヶ月ごとに昇降格が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
すべて改善の余地ありかと。
私が働いていた時期は立ち上げまもない会社でしたので特にひどかった...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
結果を残した分がそのまま歩合として還元される為、お金稼ぎが1番だと言う人には適していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員へ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ラダー表がしっかりとあるので、ある程度までの役職には一年ほどで就けます。その分給料もあがるのと、なにかと報酬は全て金で解決するみたいな精神の企...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は平日は9時~21時まで勤務していました。土曜日は出勤するしないは個人の判断にはなっていま...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
テレアポをして、即決営業という仕事内容でした。テレアポに関しては、いかに多く電話をするかももちろんでしたが、感じよく簡潔にお伝えする方法、相手...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
特に帰りずらい雰囲気などはなくやることをやったら帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが達成できていない場合、土曜日出社は全然ある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アポイントを取れたらその日に1万もらえる制度は良かった。営業に出ている人は達成感があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本テ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できるため、女性で管理職の人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系なので、男女問わず合うかどうか。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職時の対応にはすぐに応じてくれたため良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が自分に合わなかった。残業が多く土曜日出勤も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
1ヶ月の研修制度があるため、そこでしっかり学べる。またロープレなど上司が時間を作って教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
交通費は月2万まで出る。明確な評価制度があり、昇進チャンスはかなりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当やその他の手当はない...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内は広く、綺麗です。主に研修や会議室などに使われます。立地は凄くいいです。梅田のど真ん中ですし、かなり通いやすいです。有給は使えます。
【気...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事に集中できるのでスキルアップをするのは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日1時間以上の残業があります。主にロープ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
実力主義であるため、個人の営業スキルをみがけばその分給与としていただける
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラス(店長・エリアマネ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
半年に一回や一年に一回昇給はありますが基本的には賞与がないためなかなか給与面で満足するのは難しいかなといった印象があります。
実際に働いている...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
残業代で稼ぐスタイル。残業の少ない月は手取り20を切る場合も。評価基準は曖昧で、年数によってボーナスは上がっていく。20代前半は同年代と比べれ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
何をどれだけ獲得すればどれだけの賞与がもらえるか、毎月展開があるため、実績が追いやすい。
本当に稼ぎたい人はそれを見て無駄なく実績を上げている...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
頑張った分インセンティブとして返ってくるので実績の積み上げ好きな人にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与評価に土日出勤率...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
アルバイトであり、時給は1600円と高水準であったことから満足をしている。お客さんがおらず、暇な時間が多々あったことも考えると、忙しいときは忙...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収に関しては悪くないと思う。自分の努力次第でどんどん上にあがれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の急な退職が多く人員不足...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
個人の評価というよりは店舗で評価している。店舗評価が良ければ賞与も増えるし悪ければ減るという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
評価が売上でしかされない。多くの業務や電話対応等あり、そこでいい結果を残したとしても売上が上がっていないので評価されないとゆう結果になる続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収は2024年度から上がり、大卒3年目で470万ほどになる。
周りの同世代より給与は高い印象。
転職するとなった時、販売職ということもあり給...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社エクストリンク |
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フリガナ | エクストリンク |
設立日 | 2006年5月 |
代表者 | 廣瀬 雄一 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目3番5号 |
URL | https://www.extlink.co.jp/ |
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