岡山交通の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
初期の研修が手厚い　２ヶ月間かけてびっちりと実車経験や座学学習をしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当職員によって指...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大半の人は好印象　特に直接の上司には相談しやすい人が当てられていてなんでも話がしやすい雰囲気があった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
待遇における男女差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からのカスハラ、セクハラと受け取れる言動が日常的にあるが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
人事担当者が温厚で人当たりが良く質問しやすい環境だった
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが良いという話だったが　...続きを読む(全116文字)

【良い点】
経験を積めば積むほど道に詳しくなる、客のニーズに応えやすくなる、など、自身の成長を実感できる　緊急時にスマートな対応を求められることもあるが...続きを読む(全158文字)

【良い点】
同僚同士のコミュニケーションは取りやすく仕事上の悩みや愚痴も共感が得られやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の長さや肉体...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだ分だけ給料が下がるため、長期の休みを取る気になれない　シフト勤務で非番の日は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新人教育は丁寧だと思う。入社半年は先輩が隣でサポートしてくれる。定期的に勉強会が開かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話に追...続きを読む(全92文字)

【良い点】
アドリブ的な接客スキルが身につく。機会があれば、企画、広報、教育業務など、配車業務以外のことも携わらせてもらえる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
昔はそうでなかったようだが、現在のセンターは女性社員が過半数。役職者の女性の割合も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
段階的な歩合制による給与体系をとっていた。1番上のグレードによる歩合だとかなり収入は高くなる。正直、会社としてこんなに出して大丈夫なのだろう...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近月給制になり、以前よりかは給料が安定してきているが、それでもなお残業代や休日出勤がなければ月々の給料は少ない...続きを読む(全174文字)

【良い点】
昇給・賞与は、無かったが、
月給決まった金額だったので
変動無くありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給も人によってバ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
運行管理者の資格を取得すると補助者の時より少し多く手当がつきます｡賞与は年2回でそれぞれ1ヶ月分です｡
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

【良い点】
評価は可視化されていて細目まで説明したをしてもらえる。頑張りがそのまま評価される制度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
公出(...続きを読む(全115文字)

【良い点】
進級テストがしっかりと用意されているのはいいが受験期間が長いのでなかなか受験できない。短縮できるのは一部の評価された人間のみ。続きを読む(全69文字)

【良い点】
仕事内容としてはどれだけお客さんを乗せたかだけが問われ、それがそのままお給料
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ配車戦国時代の昨...続きを読む(全210文字)

【良い点】
業績が良い年には賞与が2~3回でたこともある
【気になること・改善したほうがいい点】
シーズンオフの給料はとにかく安い
副業も認められたが、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
賞与の支給実績も高いし、バスの運転士はお金が稼ぎやすいため、満足している。無事故・無違反を継続するのは大変だけど、無事故表彰の制度もあるから...続きを読む(全266文字)

【良い点】
運転士に対する研修は充実しており、やる気次第で評価が上がる。給与も段階的に上昇するが、英会話能力などの技能があれがさらに上昇が期待できる。運...続きを読む(全115文字)