岡山交通の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
新人教育は丁寧だと思う。入社半年は先輩が隣でサポートしてくれる。定期的に勉強会が開かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話に追...

【良い点】
アドリブ的な接客スキルが身につく。機会があれば、企画、広報、教育業務など、配車業務以外のことも携わらせてもらえる。

【良い点】
昔はそうでなかったようだが、現在のセンターは女性社員が過半数。役職者の女性の割合も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...

【良い点】
新人のうちは残業はほぼない。年末繁忙期を除けば残業時間は多くはない職場だと思う。休み希望も、無茶な要求をしない限りはだいたい通る。
【気にな...

【良い点】
社内の研修が多くあり、キャリアパスの要件ともなっている。
昇級の要件が明記されているので、キャリアパスについてはわかりやすい。
また、社外講...

【良い点】
両備グループ社員特典としてガソリンがかなり安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の福利厚生があまりありがたみのないものが多い。

【良い点】
県内の同業と比較しても新しいことへの取り組みが多く、タクシー事業者としては成長性や将来性はあると思われる。
【気になること・改善したほうがい...

【良い点】
同年代の先輩がたくさんいるので、仕事のことやプライベートのことが話しやすい雰囲気。入社してすぐの時は、しばらく先輩が横についてアドバイスして...

【良い点】
7時出勤16時退勤の勤務もあり、早起きは大変だが退勤後に勤務が被った同期や先輩とご飯に行けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...

【良い点】
電話をとって配車する、もしくは乗務員へ無線で応答する、この二つの業務がメインなので、同じ作業を続けたい人であればもしかすると向いているのかも...

【良い点】
接客マナーのテストがありましたが、入社以来一度も接客マナーに関する講習はありませんでした。講習や研修を一切やらずいきなりぶっつけ本番で試験を...

【良い点】
派遣社員だったので特に年収の変化は特にございませんでした。ただ評価の部分については少なからずして頂けてたのかなと思います。

【良い点】
歩合制のため、やればやる分だけ給料に反映されるので、モチベーションなります。運転好きな方や、旅行、観光が好きな方、道を覚えるのが得意な方、接...

【良い点】
乗務員の給与は歩合制のため、本人のやり方次第で入社1年未満でも先輩より稼げることもあります。
金額的には、同年代の2倍近くもらえていたのでは...

【良い点】
ボーナスが結構出た印象。基本給は低かったが、ボーナスでやりくりしている人が多かった。また福利厚生がしっかりしている。
【気になること・改善し...

【良い点】
距離手当があるため遠いところに行った分給料が増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料明細の見方を聞いた際に「それは自分で考え...

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
収入のわりに求められる責任が大きく、精神的にかなりつらい
評価・昇級制度に関しては不透明な...

【良い点】
インセンティブ給なため評価がわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
利率でいうとドライバーの取り分はそこまでよくはない。　迎...

【良い点】
半年に一度上司との面談があり、評価内容の確認と意見を言うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門の人間に対しても目標...