岡山交通のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
両備グループ社員特典としてガソリンがかなり安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の福利厚生があまりありがたみのないものが多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
県内の同業と比較しても新しいことへの取り組みが多く、タクシー事業者としては成長性や将来性はあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
額面は可もなく不可もなく。
平均的な給与。
社員等級が上がるとそこそこ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員等級が上がればそれ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
7時出勤16時退勤の勤務もあり、早起きは大変だが退勤後に勤務が被った同期や先輩とご飯に行けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜...続きを読む(全151文字)

【良い点】
電話を取った本数を毎月集計されており、ランキングが上位であれば、リーダーやサブリーダーとして活躍できる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
電話をとって配車する、もしくは乗務員へ無線で応答する、この二つの業務がメインなので、同じ作業を続けたい人であればもしかすると向いているのかもし...続きを読む(全172文字)

【良い点】
同年代の先輩がたくさんいるので、仕事のことやプライベートのことが話しやすい雰囲気。入社してすぐの時は、しばらく先輩が横についてアドバイスしてく...続きを読む(全116文字)

【良い点】
接客スキルはとても身に付きます。昼夜問わず様々なお客様がお乗りするので、自分が知らなかった世界のお話を聞けます。夜勤のお客様だからと言って悪い...続きを読む(全423文字)

【良い点】
基本的なパソコンスキル、ドライブレコーダーの扱い方など身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームをもらった際のお客様への...続きを読む(全104文字)

【良い点】
両備グループの福利厚生だが、社員証のクレジットカードを提示すると路線バスの運賃が半額になるところかな。車メインの人からしたら微妙かもだけど、車...続きを読む(全201文字)

【良い点】
上下の壁は厚くないので、気軽に話しかけることができる。
若い人でも自分で裁量をもって業務に取り組めるので、やりがいがある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
タクシー会社大手なので得られるものはあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバー上がりの方が多く、色々な考え方の...続きを読む(全82文字)

【良い点】
道を覚えたり、地図の見方が上手くなったり、どこに何時に行けばお客さんがおおくいるのか感覚でわかるようになる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
現場主義で、基本的に昭和のの営業スタイルを続けているような印象です。ただ、ハラスメントなどの対策は管理職の人には徹底されていて、特に強く怒られ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社後、1ヶ月の研修があり、営業所に配属されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される営業所によって業務量が違う。
給与は一...続きを読む(全88文字)

【良い点】
安全運転スキルや顧客接遇スキルが身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制といっても、入社時の研修が終わってからは継続的な研...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは基本望めない
やる事は定期的な点検でそこで何をやるかはすでに決まったマニュアルがありそれに従ってこなす続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員教育は特にしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
タクシーは個人プレイなのでいい運転手の先輩に教わるのが一番早い。とにかく睡...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップは指導担当のお気に入りになることが条件。喧嘩してやめる人が多い。そのような人は大抵大手に移っている。...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、皆無だと思う。
人事も何が目的か分かりにくいものが多かったし、場当たり的なものま多かった。
スキルが身につか...続きを読む(全102文字)