岡山交通のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
待遇における男女差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からのカスハラ、セクハラと受け取れる言動が日常的にあるが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだ分だけ給料が下がるため、長期の休みを取る気になれない　シフト勤務で非番の日は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
歩合制なので働いた分だけ稼ぎになりモチベーションアップにつながることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
景気による影響を受けやす...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人事担当者が温厚で人当たりが良く質問しやすい環境だった
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが良いという話だったが　...続きを読む(全116文字)

【良い点】
経験を積めば積むほど道に詳しくなる、客のニーズに応えやすくなる、など、自身の成長を実感できる　緊急時にスマートな対応を求められることもあるが...続きを読む(全158文字)

【良い点】
同僚同士のコミュニケーションは取りやすく仕事上の悩みや愚痴も共感が得られやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の長さや肉体...続きを読む(全97文字)

【良い点】
大半の人は好印象　特に直接の上司には相談しやすい人が当てられていてなんでも話がしやすい雰囲気があった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新人教育は丁寧だと思う。入社半年は先輩が隣でサポートしてくれる。定期的に勉強会が開かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話に追...続きを読む(全92文字)

【良い点】
センターには、毎月、成績に応じた達成賞制度がある。達成賞を意識して熱心に取り組んでいる職員も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
昔はそうでなかったようだが、現在のセンターは女性社員が過半数。役職者の女性の割合も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ドライバーとして優秀な人は教官にもなれます。ドライバーをやってみて向いてなかったと感じた人は内勤の道もありますが、コスパはよくないかと。
キ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるような内容はほとんどありませんでした。
資格支援制度のようなものもなかったのが残念でした。続きを読む(全74文字)

【良い点】
研修はありました。
まず2種免許の取得からはじまり、その後タクシーセンターでの勉強になります。
その後社内で教習所のような上司との同乗でタク...続きを読む(全102文字)

【良い点】
二種免許養成がある
最低限の教育があります
【気になること・改善したほうがいい点】
受講時間での時給出はなく
一日拘束されるので日当で払うべ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
研修は、新京成時代はとても興味を引く内容で、前向きな気持ちで受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
京成バスウエスト二...続きを読む(全107文字)

【良い点】
英語研修と秘書検定試験の費用は会社が負担
【気になること・改善したほうがいい点】
導入研修は大日本帝国形式で、時代錯誤の研修でした。怒鳴った...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社後1ヶ月は秦野営業所併設の研修センターで基礎を学び、営業所に来たら実地研修に入るので、手厚くサポートしてくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)

【良い点】
横断的組織なので割と何でもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な会社
出入りはかなり激しいです
会社は長く働けることより貢...続きを読む(全81文字)

【良い点】
お客様に気に入られたら会社としてもありがたい。女性運転手は喜ばれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者カード等の扱いが面倒。現...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
指導や教育の仕方にかなり問題があると感じます。注意や指摘はもちろん必要ですが、この職場ではそれが「育成」ではなく...続きを読む(全610文字)