ニイテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特に無しです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本田舎の特徴が深くあります。先代から付き合いがある場合は勤労しなくても昇進できます、役...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マツダの製造ラインへ部品供給する以上、問題がある場合深夜にも連絡が多々あります。車で広...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性の働きやすさを重視する、三和工場に新たに女子トイレを改装されたのが工場長の自慢なところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業し放題です、残業時間が多い場合上司が喜ぶのが普通です。その分給料へ全部還元されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の親戚及...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ロボットを軸として自動化する改善活動が実施するのは会社の自慢です
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客もしくは社長が工場に来る数日前か...続きを読む(全111文字)

【良い点】
マツダの二次メーカーとして、ずっと仕事がくると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の進化を全く気にせず、鉄及び樹脂部品だけ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
残業し放題です。給料が基本的に残業代で増やす事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りない、人扱いが相当荒いからです。研修...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して２ヶ月くらいの間は定時で帰れますが、夏には残業がスタートします。しかも、残業はして当たり前早上がりをしよう...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性の方は、大変しやすい環境が作られています。
パート、契約社員の方も沢山いますので、産休終えて、働く方も沢山いますので、理解力はかなり高いと...続きを読む(全249文字)

【良い点】
各種、各課に必ず責任者がいるので、比較的に不満、理解力はかなりあると思います。ほとんどの職長から部長クラスまでは、現場上がりなので話を聞いてく...続きを読む(全290文字)

【良い点】
近年、人事制度の見直しの動きが盛んな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定が開示されるようになったものの、評価基準が不透明であるた...続きを読む(全226文字)

【良い点】
毎年昇給があります。
何処の会社でも同じかもしれませんが上司に気に入られていると１年でかなりあがります。

これまた製造業なら何処も同じかもし...続きを読む(全379文字)

【良い点】
製造課では夜勤と残業で収入が大きく変わります。
私は現在30代後半で年収700万ぐらいです。
基本的に年齢で資格給が上がるので、実力重視とはあ...続きを読む(全320文字)

【良い点】
・以前は年功序列の評価制度であったが、近年評価制度が見直され実力評価の制度に変更された。
・良い上司にあたれば若手でも大きな仕事を任せてもらう...続きを読む(全280文字)

【良い点】
評価制度はなく、自動的に毎年数千円あがっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定と評価制度を作った方が個人での成長や実力がき...続きを読む(全87文字)

【良い点】
愛知ではそこそこいい金額をもらえる事
平均して全ポジション高い気がする
ただ、最初から少し高いので金額は上がりづらい
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価についてはどのように評価がなされたのか、何を評価されているのかが全く分からないような制度となっている。
評価基...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収はそこそこ。業界の平均よりは出てると思う。ボーナスもきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が謎。自分が有能なのか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収300万
昔からある中小企業なので安定しているので安定を求めているひとにはには良いかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

【良い点】
昇給はほとんどありません。賞与も同年代の平均にも到底及びません。手取りがほぼ毎回2ケタもなかったです。続きを読む(全57文字)