東ソー分析センターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

OB・OG訪問

回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

OB・OG訪問

回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

OB・OG訪問

回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

OB・OG訪問

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 基礎・応用研究（素材・化成品） 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 団体職員 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2027卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 基礎・応用研究（素材・化成品） 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 研究・開発（医薬） その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。