明海グループのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
コロナ禍の中、在宅や出勤が選べる体制が直ぐに整ったこと、又、出勤している社員に対しては外出しなくても良いように弁当が無料で注文できる制度が出...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自社にて管理している船も増えており、成長している感じている。海外の拠点も含め、規模が大きくなっており、人員も増やしている状況である。今後、船...続きを読む(全211文字)

【良い点】
船の事を勉強しようと思えば、非常に良い環境であり、自分のモチベーションを失わなければ多くの事を学べる。先輩の教え方も上手く、後輩への指導の仕...続きを読む(全249文字)

【良い点】
島国日本の輸出入を支える、海運業務に従事できる事は誇り高いと思う。日本のみならず、海外の方と関係を持ち日々業務をする事も刺激的だと思う。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
海運業がメインだが、ホテル業も主要ビジネスである。年に一度の社員旅行では、当社保有ホテルにて宿泊することが可能。また、社員用に割引き制度が有...続きを読む(全158文字)

【良い点】
積極的且つ慎重的事業拡大により、同業他社と比較して安定した経営を行えている。厳しい海運マーケットの現在でも、黒字をキープできている。
【気に...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与前の人事考課は形骸化しており、形だけのものである。成果を出してもださなくても、賞与額は年齢に応じて上がるだけ...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間がProperでなく、外から来た人で構成されている傾向がある。それ故、実際に行われている業務内容をあ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
外国人の社員も多く、インターナショナルな雰囲気、仕事内容であり語学力を活かすことができる。また、社宅も用意してくれて福利厚生はまあまあ良かっ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
本社が目黒川の近くにあり、毎年花見の行事があるところ。桜が非常にきれいに咲いている。中小のため、やらなくてはいけない細かなことは山ほどあるの...続きを読む(全401文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
調整が着くのですが日によっては酷い時があります。例えばどんなに辛い現場であろうと、荷揚げをしたとしても、定時であ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人あたりが担当する業務量が非常に多く、月平均で約40時間程度の残業があります。
慢性的な人手不足の状態が続いて...続きを読む(全255文字)

【良い点】
部署によるかもしれないが、休みはチームで事前に共有して、お互いにカバーし合う風潮があると感じた。なるべく休みを取らせてもらえたと思う。
【気...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3交替で平日土日に関わらず出勤なので周りと時間が合わせずらく友人関係など希薄になる 遅番などは終わるのが夜なので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業は少なく定時で上がることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部でしたが急に上司から飲みに行くと誘われる事が多く、それを断...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
港湾労働者の仕事と切っても切り離せない側面です。夏の炎天下でのアスファルト工事、冬の凍える風の中での作業など、自...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務拘束時間が長く、入社時は寮（3人相部屋）だったこともあり、プライベートはほぼ無く、会社側もワークライフバラン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
現場労働者は中途入社が簡単だから色々な人との出会いがあります！
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている現場に中途で５０代、６０代...続きを読む(全204文字)