
ロジスティード株式会社
- Q. 志望動機
-
A.
〇〇として、海外展開を支えたく貴社を志望しました。私は〇〇に留学した際、日本製品を扱うスーパーで多くの方が製品に信頼を寄せて下さる姿を目にし、日本の技術力や素材のおいしさを世界に届けたいと感じました。中でも、800以上の拠点や省人化設備・可視化ソフトといったエンジ...続きを読む(全268文字)
ロジスティード株式会社
ロジスティード株式会社の社員・元社員による総合評価は3.8点です(口コミ回答数30件)。ESや本選考体験記は28件あります。基本情報のほか、ロジスティード株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したロジスティード株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したロジスティード株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

〇〇として、海外展開を支えたく貴社を志望しました。私は〇〇に留学した際、日本製品を扱うスーパーで多くの方が製品に信頼を寄せて下さる姿を目にし、日本の技術力や素材のおいしさを世界に届けたいと感じました。中でも、800以上の拠点や省人化設備・可視化ソフトといったエンジ...続きを読む(全268文字)

私が学生時代に力を入れたことは○○語学習である。大学で学んだ○○に興味を持ち、○○語を用いて現地の人々と会話ができるようになることを最終目標に○○語学習を始めた。学習において私が工夫したことは2つある。1つ目は、留学経験がある講師が担当する大学外の講義を受講したこ...続きを読む(全373文字)

私が学生時代に力を入れたことは新入生の定着率を向上させたことです。定着率50%以上を目標に掲げ2つのことを実行しました。①新入生の名前を覚えて積極的に声をかけることを同期生に周知すること。②練習以外の交流の場を設けお互いに新たな一面を知ること。この結果、先輩と後輩...続きを読む(全376文字)

語学留学を通した、〇〇語でのスピーキング力の向上に力を入れました。自信をもって話せない、現地で使われる〇〇語に戸惑うという困難に直面しましたが、〇〇語で流暢にコミュニケーションが取れるようになりたいという目標を達成するために二つの対策法を実行しました。一つ目は「間...続きを読む(全391文字)

私は体育会ワンダーフォーゲル部の3泊4日の登山合宿で責任者を務め、30名の部員を率いて安全な登山を実現しました。
以前までの様子として、部員間で合宿への熱量に差があり、チームとしての安全性確保に課題を感じました。そこで「全員で合宿を作り上げる」ことを目標に二つの...続きを読む(全380文字)

私が最も力を入れたのは、所属するハンドボール部での活動だ。新体制で司令塔のポジションを任され、二部昇格と残留を目指す中で、チーム内のコミュニケーションを特に重視した。チームは少人数で、初心者が多かったため、経験者との差を縮めることが大きな課題だった。そこで、練習の...続きを読む(全398文字)

引っ込み思案な自分を変えるため、リーダーを務め3人の幹事と共に、大学祭で肉巻きおにぎりの販売に力を入れて取り組みました。私たちはまず、前年度の売上実績を基に売上目標を10万円に設定しました。しかし、他団体と出店内容が重複していることが判明し、売上低下の可能性が見込...続きを読む(全395文字)

強みは柔軟な対応力です。〇〇に2回参加し、100人規模の留学生受け入れイベント職歷の運営に携わりました。初回のイベントでは、参加者の遅刻や食事への不満が見られ、満足度に影響していました。そこでスタッフミーティングで改善策を提案し、2回目は移動経路の事前確認と案内マ...続きを読む(全242文字)

学生時代に最も力を注いだのは、地域の子ども食堂でのボランティア活動です。この経験を通じて、多様な背景を持つ人々のニーズを理解し、それに応えるための実践的な力を培うことができました。活動は、子どもたちの食事の準備・提供だけでなく、学習支援や遊び相手、時には保護者の方...続きを読む(全314文字)

3PL事業に携わり、物流から人々の生活基盤を支えていきたいと考えます。貴社は国内外に幅広く拠点を有し、IT・DX化の推進など時代に即した物流を手掛けながらも、3PL事業の先駆者として物流業務を包括的に取り組み、より、効率的なサービスを提供しております。私もこの3P...続きを読む(全204文字)

アカペラサークルの活動に力を入れ、活動を通じて挑戦心と継続力を学びました。サークルでは、プロの審査を勝ち抜いたバンドのみ出演できるライブを開催しており、私は入部半年で初めてオーディションに挑戦しました。音楽経験があるサークル員が多い中、自分は音楽経験が全く無いため...続きを読む(全403文字)

演劇サークルを立ち上げ、学校祭にて、初めての公演を成し遂げた体験をあげたい。私は大学2年生の頃、何か新しいことをしてみたいと想い、友人と演劇サークルを立ち上げることを企画した。3年生になり、SNSを利用した募集活動や歓迎会を企画し、新メンバー15人が集まった。稽古...続きを読む(全399文字)

日本大学マンドリンクラブの主将として、サークルの運営に力を入れて取り組んだ。サークルでは、大学から楽器を始めるメンバーが多く、私もその1人であった。入部した当初は、楽器を教えられる先輩がおらず、演奏技術を身につけるのにとても苦労した。そのため、主将になった際、新入...続きを読む(全395文字)



※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
有給は19日消化しないといけないため、長期の休暇を取得することも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に近くなる部署ほど繁...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
家賃補助は都市圏であれば5万円あるため、非常に助かる。家賃上昇を鑑みるともう少しあげたほうがいいのではないかという印象です。
【気になること・...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
低くはないが、高くもないといったところ。物流業界では最高クラスであるが金融や商社と比べると落ちるのが印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
国家案件のプロジェクトをこなしたときのやりがいはすごかった。体力的にきつい3Kの仕事ではあるが、やりきったときは本当にやっていてよかったと思う...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月3日【良い点】
グループとして年休・育休・産後パパ育休など推奨しており、部署にもよりますが、仕事とプライベートをうまく調整できます。無理な残業もなく私生活との...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月3日【良い点】
入社後から段階的に研修制度が整備されており、例えば「新入社員研修(入社後1週間)」「現場実習(3ヶ月)」「フォローアップ研修(知識・ケーススタ...続きを読む(全232文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
社内研修や講座はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直研修や講座が業務に繋がっているかと考えたときに疑問が残るものばかりであっ...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
有給休暇は一年目から24日付与されるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合から、何日以上は使わないといけないと定め...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
三年目から在宅勤務、フレックスは利用可能。有給休暇も業務内容次第では取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目からフレ...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
業界で見たとき給与水準は高い方だと思う。残業代...続きを読む(全65文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年08月08日
日立物流として積み上げてきた経験値と、再上場に向け...続きを読む(全56文字)
投稿日: 2025年08月08日
業界の中でも平均年収...続きを読む(全26文字)
投稿日: 2025年08月08日
女性社員の割合も比較的多いことから、福利厚生は整っていると感...続きを読む(全66文字)
投稿日: 2025年08月08日
リモートワークが進んでいる部署も...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2025年08月08日
同業他社と比較しても勤続年数が長いため、悪くいえばポス...続きを読む(全60文字)
投稿日: 2025年08月08日
人と真摯に向き合う姿勢が印象的だった。選考では逆質問の時間が設けら...続きを読む(全72文字)
投稿日: 2025年08月08日
物流企業にしては女性の社員も...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年08月08日
あまりよく分からないが、経営層が現...続きを読む(全40文字)
投稿日: 2025年07月30日
旧日立物流であり、業界内でもある程度の規模や知名度を...続きを読む(全59文字)
投稿日: 2025年07月30日
基本的に日立グループが傾か...続きを読む(全32文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | ロジスティード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ロジスティード |
| 設立日 | 2022年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 881人 |
| 売上高 | 9107億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中谷康夫 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 846万6000円 |
| 電話番号 | 03-6263-2800 |
| URL | https://www.logisteed.com/jp/ |
| 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
9121億900万 | 1兆5599億7600万 | 1兆7550億 |
|
純資産
(円)
|
1200億4400万 | 5577億 | 6424億8500万 |
|
売上高
(円)
|
8143億1000万 | 8002億4300万 | 9107億4200万 |
|
営業利益
(円)
|
441億3600万 | 208億3800万 | 370億3300万 |
|
経常利益
(円)
|
48億6200万 | 87億9700万 | 240億1500万 |
|
当期純利益
(円)
|
274億1000万 | 599億9100万 | 319億5200万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
- 1.73 | 13.81 |
|
営業利益率
(%)
|
5.42 | 2.6 | 4.07 |
|
経常利益率
(%)
|
0.6 | 1.1 | 2.64 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。