サオサスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
すごく働きやすいです、みなやる気にあふれ前向きに業務に取り組んでいるので
自分にとってもものすごくいい刺激になり毎日前向きに業務に当たれ...続きを読む(全171文字)

クライアントの課題ヒアリング方法とその課題をどのように解決していくかと言う
課題解決プランのワークショップ並びに、トーク術
懐に入っていくためのアポ...続きを読む(全153文字)

上司は人間的に素晴らしいかたが多く、親身になってくれるひとが多かった。
その為しごとにおいて困ったことがあっても相談に乗ってもらえていた。また向上心が...続きを読む(全161文字)

女性のキャリアアップは他社に比べて優れていると感じていた。
女性社員からはそのことでの不満はなかったのではないかとおもう。
育児休業についても会社と...続きを読む(全154文字)

多種多様の研修が用意されており、教育という意味においては非常に充実しております。
研修を通して得る知識は実務面においても、非常に役にたちます。
また...続きを読む(全153文字)

高齢化社会の日本において医薬品は伸びて行く分野だとおもいます。その中でも業界で大手と呼ばれている会社の為、将来的にも非常に魅力があるのではないでしょうか...続きを読む(全165文字)

自身の段取りによってワークライフバランスをよくすることは可能である。私自身の休日の使い方は知識を深める為に、勉強を行っていたが、人によってはうまく自由な...続きを読む(全153文字)

もともと志望していた業界が別であったため、転職活動を行いました。この会社がいやになったわけではなく、自分の想いを優先して転職を行いました。
東証1上場...続きを読む(全154文字)

福利厚生は製薬業界であることから非常に手厚く、周りの友人に比べても羨ましがられるほどでありました。住宅手当、家族手当、通勤手当、カフェテリアプラン等主要...続きを読む(全155文字)

仕事をするならこの会社というくらい総合的に良い企業です。
待遇、人、などなど。
しかし転勤は3年に一度はあるので全国のどこへ行っても良いという人でな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年収は30歳くらいで500万円程度のイメージ。ボーナスは２か月分くらい。残業代がないとけっこうつらい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
賞与は大手くらい貰える。毎年昇給もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会は年功序列のため、上昇志向や実力主義の人には合わな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
今年、給与改定がありボーナス比重が大きかったものが月給重視に変わった事で安定性が出るようになった。特に年次が若いとあまりボーナス金額も変わら...続きを読む(全207文字)

【良い点】
契約、着工すれば歩合制で年収がアップしますが契約できなければ残業代を含めても最低賃金以下です。バイトした方がいい時もあると思います。
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ボーナスがめちゃくちゃいい
建設バブル崩壊でもしない限りこの先もしばらく安泰だと考えられる
社員を大事にする会社続きを読む(全62文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
手間ばかりかかる自身の人事考課表の作成を命じられたり、この会社以外では全く役に立たない...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割に年収は低いと思う。そして残業も上司がつけていなかったため、つけづらい雰囲気があった。多忙な時に残業をつ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
成果給のある営業職とは違い、設計は急激に収入が増えることはありませんが、人事制度が整っていて、年齢や勤続年数、能力、資格の取得状況などに応じ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
京急建設は20代〜40代で経験を積むごとに年収が上昇傾向にあり、40代で約650万円前後の年収例もあります。また資格や役職によって収入が上が...続きを読む(全175文字)