アウデオＳＡＤの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
子供と触れ合うことが好きだったため、楽しく働くことができました。レジ業務も慣れるまで先輩が横について下さり、わからないことやトラブル対応も丁...続きを読む(全191文字)

【良い点】
子供たちと遊ぶことも業務なので、楽しく働けます。フロアの巡回(安全管理)をしながら子供たちと触れ合い、一緒に楽器や工作・ダンスをしたり、合間...続きを読む(全501文字)

【良い点】
毎月8日間お休みがあったのでしっかり身体を休めることが出来、翌日も気持ちよく出社出来ていたと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
男女年齢問わず役職についていらっしゃる方は多く感じました。私は利用していませんが産休、育休制度もある様ですし、復帰もしやすい職場ではないでし...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社員皆さんが熱い気持ちをお持ちでより良い店舗作りに日々励んでおられました。新人にも手厚くご指導頂きました。常に体調や仕事の調子を気にかけてく...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員さんの常にお客様第一で動ける姿に圧倒されました。誰しもが出来ることでは無いと思っているので、そのような人が何人も居ることに感銘を受けました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
お忙しい中、なんの問題もなく速やかに丁寧に対応して頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん意識が高いので気後れしてしまう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
店長候補が追いついてはいませんが、それでも新店舗が全国次々と出店計画あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のため、常に各店舗の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事業がいくつかあるため、一つの職種ではなく幅広い職種につけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動はもちろんあります。所属店舗に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
当たり前のことなのでしょうがないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の多さ忙しさなどからくる疲れ.ストレスの蓄積か...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本給に加えて、ルートセールス特有のインセンティブもしっかり反映されるので、若手でも頑張り次第で同世代より高めの給与をいただけます。
昇給は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収は基本給と年2回の賞与で構成されています。基本給は同業他社と同等レベルですが、業績連動型の賞与の割合が大きく、個人の成果がダイレクトに収...続きを読む(全539文字)

【良い点】
数字があっても売り上げ単価が低いと詰められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方は、営業毎月の資料作りに多くの時間を費やして...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年収はやや低いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なのだが、年収は上がっても基本給が全然上がらない。賞与として給料を上げ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ボーナスについて。しっかりと評価制度があります。キッチン業務をしておりましたが、各個人に目標設定があり、それに応じてA〜E評価で判断されてい...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するつもりはない、残業時間を0とした場合、年収はお世辞にも高いとは言えません。評価制度も一応しっかりとした形...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年収は仕事内容に対して給与は多いと思う。
営業になれるか、出向できるか、転勤できるかで給料が変わる。
全てできると回答すれば仮に配属が事務で...続きを読む(全254文字)

【良い点】
基本給は高めに設定してある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高めだが年功序列の為、中途採用の方が基本給が高く現職社員はやる気...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良くも悪くも、頑張ってる人も頑張っていない人も同一賃金。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社より給与水準は高いと思われるが、大...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事量に対しては賞与が多く、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一応決まりはあるものの、ほぼ年功序列になっている続きを読む(全77文字)