オリックス自動車の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全59件）

【良い点】
みなとみらいで、駅から直結なので雨の日など濡れずにすむ。桜木町駅からは徒歩20分ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチームに...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収はいい方だと思います。
残業も1分単位でつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列になります。
毎年少しずつ給料...続きを読む(全89文字)

【良い点】
いい意味で年功序列。普通にやっていれば1000万円まではいく。新入社員でも5.6百万はいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な点続きを読む(全79文字)

【良い点】
業務量に対しての年収は概ね満足だが、評価制度があいまい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に曖昧で、上司次第となっている...続きを読む(全120文字)

【良い点】
若手の割にはかなり高い方だと思います。続きを読む(全25文字)

【良い点】
大企業グループなので給与や福利厚生は一般的な企業に比べて水準は高い。ただし親会社のオリックスに比べると水準は低い印象。主任などの役職がつくと大...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の場合、評価は一定。
仕事のできる人もできない人も区別されないため、業務量が多い人や優秀な人は不満を持ちやすい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本給の水準が高いのと、全国転勤型であれば家賃もプラス出す必要がないほど出るのでお金重視であればとてもおすすめできる会社。
【気になること・改...続きを読む(全289文字)

【良い点】
給料は問題ない。手当てはオリックスと同等であり、不満を言うこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが法人営業は数字にシ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ職は評価しづらいのは仕方ないが、仕事ができる人もできない人も区別なくほぼ同じ評価をされ、頑張る意味を見出せ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年齢的に標準をやや上回る給与水準となる。
人事評価に基づき昇給・賞与の額が決定する。
職種によって年収のばらつきがあるのは、
致し方なし。
【...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社後からある程度自由に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人は退職していく。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年収は高い。不満を言う人は見ない。借上社宅や住宅手当も充実している。課長職で1000万を超える。なぜか給料が低いと思われている会社。若手でもか...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年功序列気味である。残業も多いので割と多めにもらえてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームでの目標が達成できたかどうかが大...続きを読む(全82文字)

【良い点】
営業社員の年収は高いと思います。8年目で600万円くらい。課長クラスで1000万だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ア...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価については期初に目標設定を自ら行う。基本的には担当顧客の業績に左右されることが多いので、ある程度は勘案した見通しを立てさせてもらえる。
【...続きを読む(全199文字)

【良い点】
職種が、いくつかわかれていて、年収は、職種によってかなり開きがあります。同一労働とまでは言いませんが、ほとんど担当業務の内容が同じであっても、...続きを読む(全157文字)

【良い点】
同世代(女性)と比較すると収入は高い方だと思います。第二新卒入社で即戦力にもならない自分には恐れ多く感じました。地方出身で都内の家賃補助分のプ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年に二回、上司との面談が設定され、そこで目標設定や自身の現状を伝えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は他社と比べ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
定期的に面談が設けられるので、自身の意見を伝えたり、上司からの要望などをやり取りする機会は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
男女差別がない所。職種で給料が決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらなかった。新卒の初任給プラス残業代と2か月分...続きを読む(全177文字)

【良い点】
家賃補助の金額が大きく、額面以上の給与体系である。
同年代と比較しても恵まれた給与であったと思う。
評価も正当であり、成績が良ければ、その分賞...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価は「評価シート」による自己申告に基づき決定されますが、上司の裁量部分が多く、また最終的に人事部による相対評価と言う名の調整が入るため、良い...続きを読む(全177文字)

【良い点】
評価は頑張りが見えれば、営業成績が良くなかったとしてもそれなりに評価はしてくれる。福利厚生も良かったと思います。ただ配属部署によって大きく変わ...続きを読む(全190文字)