三和建設の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
建物が立っていくのを見ているのはやはりこの業界でしか見れないことなので足場がバレたら実感はすごいものがあります。...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間ばかり残っていて若い人たちがどんどん辞めていく中会社は特に変えようと言うのがほとんど見られない。このまま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がどれだけしんどくて大変で人を扱う仕事ってことを理解して給料を設定して欲しい。賞与...続きを読む(全226文字)

現場技術系:建設業ならどこでもそうであるがは残業が多いです。しかも土曜出勤も多いのでワークライフバランスは取りにくいです。
営業・事務系:残業が少なく...続きを読む(全167文字)

自分の得意分野はやらせてもらえる。事務系であったので仕事のボリュームが適度であり余剰時間をしたい仕事に充当できました。
ただ経営者の稟議決裁に時間がか...続きを読む(全152文字)

建設業は日本で最も会社数が多い業種ですので熾烈な競争があります。ほとんどの企業は自社に優位な技術力を持っているわけではないので淘汰されている会社は多いで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
大手なだけあって、たくさんの現場を抱えているので、担当現場によって多くのことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3現場担当し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
成果をあげれば怒られません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常駐しており、代表からの評価も上司の説明次第です。
基本的に...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行している。
残業時間の上限があるためそれ以上の記載はできない。
現場が動いているため、段取り等...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間的拘束、精神的負荷があまりにも大きい、かつ中間管理職的な立ち回りとなるので休める暇がない。
電気屋さんが現場...続きを読む(全88文字)

【良い点】
上司の中には、手柄は俺のもの、失敗は部下のせいと言う人間もいるので、人によって当たり外れがある。その辺が苦労すると疲れてくる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
退職の際、上司や総務部の方の対応が丁寧で、同僚も温かく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で退職を検討した。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今年度に変わった瞬間にそれまでの部長職の人間が一般職に。サポートやその人の権限ですすめていた案件を全て放棄。完全...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏りを無くして欲しい。
無駄な書類が多い。親会社では行われていない会社独自のルール画多く、一つの仕事を行う...続きを読む(全146文字)

【良い点】
収入が無くなることですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和を抜け出せないパワーだけの偉い方たちとはやって行けない、これ以上その...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用では高卒から大卒まで幅広い層を対象に、毎年数十名規模を一括で採用。入社後しばらくは新入社員全員で大規模な...続きを読む(全476文字)