中国労働金庫の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
場所や場所によって全然違う。
酷いところでは残業や休日出勤も多く、負担が多い。
リモートワークはもちろん取れない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短の勤務が取れるようにはなっているが、場所によっては残業をさせられている場所もある。
働きやすいとは思えない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
昇進の機会はほとんどない。
1年目から6年目はほとんど同じグレードで給料もあまり変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の組織率が低下し、加入率も低下しているので今後は企業としては衰退していくことが予想される。
お客さんの母...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内の研修が増えてきたが、実施をすることが目的になっているように思う。
現場ですぐに活かせる研修はほとんどなく、時間と労力が無駄にさせられる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
住宅補助も一定の規定をクリアしていれば取得可能です。各種研修についても参加の意思さえあれば進んで行うことができます。各種社内制度も充実してい...続きを読む(全171文字)

【良い点】
組合と連携して各種セミナーや提案を行っていくことができるので、共に各会社の従業員の生活を向上させようと動くことができた点はとても良かったです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後人口の減少で顧客対象の従業員が減ってくるため、各金融機関での取り合いになると思います。とはいえ支店の維持や設...続きを読む(全130文字)

【良い点】
各種研修や、資格支援制度もあるので自分から進んで取得がしたいのであればよい環境だと思います。時間があるかと言えばまた別ですが。続きを読む(全69文字)

【良い点】
入庫３年目ですが現在年収は約400万ほどです。ボーナスについては手取りで40万くらいだったかなと思います。人事評価については年数回役席とのフ...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店内でいつも怒号が飛び交っている環境で上司のパワハラに耐えきれず退職した。上司が守られるので人事部もあまり対応...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特になし　
残業がほぼない
昼食は用意しなくても温かいご飯を食べることができる
研修が１か月ある
【気になること・改善したほうがいい点】
在...続きを読む(全524文字)

【良い点】
営業は非常に大変なことは多い、
一方で関係築いたお客様に対して喜んでもらえてやりがいを感じれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
農...続きを読む(全256文字)

【良い点】
職場の環境や、人間関係はとても良かった。どんなに忙しくても、困った時は助けてくれるような優しい方ばかりだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やっても特に何かあるわけでもなく、個人目標を達成しても達成しなくても評価にそこまで影響しない。個人目標を達成した...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の先輩による新人いじめみたいなことが行われていました。支店長も上司も男性しかおらず、相...続きを読む(全477文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面だと思います。渉外手当ても他に比べると安いと思います。また月末は1時間退勤の時間が延びます。手当は出ません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
金融業界全体に言えることですが、営業目標や数字へのプレッシャーが一定程度あるため、自分のキャリアを見直す中で、より専門性を高められる環境や新...続きを読む(全156文字)

【良い点】
上司には相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外業務及び遠隔地の支店での勤務の内示が出て退職。
上層部は下っ端の意見を全く...続きを読む(全159文字)

【良い点】
上司は、ノルマのことばかり詰めてくる。他の社員はいい人が多いとても多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあり自爆させられる...続きを読む(全98文字)