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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

浜屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、浜屋株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に浜屋株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

浜屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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退職理由
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浜屋の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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浜屋の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

浜屋株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていたよりも暗くなく社員同士は明るい雰囲気の人が多く喋り易い人が多かったです。ふ
【気になること・改善したほうがいい点】
全店的に人員不足...続きを読む(全183文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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浜屋の 他のカテゴリの口コミ

浜屋株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の産休、育休などは取りやすい環境だと思います。
また出産祝い金もしっかりと出る会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
増やそう...続きを読む(全107文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親身にお話を聞き、分からない事が多いのが普通の業界なのでしっかりと対応、販売すればお客様に感謝される仕事です、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗にもよりますが、私が配属された店舗は、女性の残業はありませんでした。営業の男性は残っていたみたいですが。
閉店したら、片付けをして帰宅でき...続きを読む(全209文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店頭販売のため普段の残業はありませんので、家庭との両立がしやすかったです。休みは基本的に平日のローテーションで決まりますが、土日祝に用事があれ...続きを読む(全246文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の店舗は、社員皆和気あいあいとしていましたので、働きやすい職場でした。仕事終わりによく上司に居酒屋に連れて行ってもらったりしましたので。...続きを読む(全201文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大切な人を失ったお客様の気持ちに寄り添い仏壇仏具の販売をとおして信頼関係を築き、長いスパンでお付き合いをいただける仕事です。営業職になると店内...続きを読む(全386文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】お客様宅へ納品し、喜んでいただいた時の達成感は最高でした。店舗販売では頼りになる先輩が多く、困った時はすぐ助けていただけました。
【気になる...続きを読む(全161文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本お客様との商談、提案のやり方は担当者の裁量に任されます。値引きの交渉もしかりです。無事に契約、納品まで行えば問題ありません。商品分野は...続きを読む(全150文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直言って満足のいく評価だとは思えない。
給料は手取りで15-16万くらい残るけれども、周りの友人たちに比べると金額が低い。
友人たちは20万ー22万...続きを読む(全297文字)

浜屋株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は福利厚生アウトソーシングのリロクラブがあります。そのほかの福利厚生はありません。実家ぐらしでそこから通勤するぐらいでしかやっていくことは厳しいで...続きを読む(全159文字)

小売り(家具)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社良品計画の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあればどんどん仕事を教えてもらえる。社員と同じくらいの業務もできるようになるのでやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)

イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
3年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見た目外資系だけど、強烈に日本企業だなと思いました。ニックネームで呼び合ったり上辺は外資系、だけど人間関係はどろどろの日本企業続きを読む(全69文字)

株式会社セリアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カワイイ商品にかこまれて、楽しく接客ができたらいいなと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていた以上に品出しは大量です。続きを読む(全80文字)

株式会社プラスハートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、スタッフが店舗に私しかいないと判明。その数週間後に会社が倒産しました。分かっていた事項であるはずなのに、採...続きを読む(全90文字)

株式会社良品計画の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、突然残業になったり、シフトの融通が全くきかないなど、店舗により違うと思うが、若い...続きを読む(全95文字)

株式会社大創産業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熱意のある社員が多く最初は圧倒されましたが、しばらくするとなれてきました。仕事量が多く最初は大変でしたが、仕事ができる人を見習っていたそれなり...続きを読む(全227文字)

株式会社ビバホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場のためか細かい決め事が多かったです。あとはミスがあると誰かがやったかと犯人探しが始まる時もありました...続きを読む(全104文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
劇場の椅子の清掃、管理や電動式の椅子の動作確認など
ある程度黙々とできる作業が多いです。
人とコミュニケーションをとらずにできる点も多く、
人...続きを読む(全230文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々輸入雑貨が好きだったので志望しました。面接もアットホームな感じで、お店によく来ていることを伝えると面接してくれた店長は嬉しそうな感じで印象...続きを読む(全209文字)

株式会社大創産業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、近隣で職探しをしていたところパート募集している新店舗求人を見かけたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時体育会系のノリを感...続きを読む(全118文字)

浜屋の 会社情報

基本データ
会社名 浜屋株式会社
フリガナ ハマヤ
設立日 1948年4月
資本金 1億円
従業員数 315人
決算月 3月
代表者 濱田明彦
本社所在地 〒670-0961 兵庫県姫路市南畝町2丁目31番地
電話番号 079-288-2211
URL https://www.hamaya.co.jp/
NOKIZAL ID: 1570658

浜屋の 選考対策

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