アロージャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自分の成長に対して考えてくれて寄り添ってくれるシーンもある。
体調不良の際に家までお見舞いに来てくれることもあった。
ただ自分が急性胃腸炎の...続きを読む(全491文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしていた。
面談が定期的にあり、数字はもちろんのことですが、営業が苦手で数字が取れないスタッフに関しても別の面で評価してく...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ソフトバンクの資格試験を受けられ、全額給与に反映されるため、
2年目で一気に6～7万円ほど給与が上がった。

インセンティブも出るため年齢の...続きを読む(全94文字)

【良い点】
熱い方々が多いです。
困った事があれば気軽に相談できる環境であり、キャリアに関しても成長したい人が多く集まってる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
入社を決めた理由は人の良さが決めてとなった
通信業界で代理店としては当時はかなり安定した印象を持っていた
部署で担当キャリアが異なるのでそこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業務内容にやりがいはあまり感じませんでしたが、とにかく人が良い会社です。人を大事にします。と言う会社は五万とありますが、ここは本当の意味で人...続きを読む(全484文字)

【良い点】
インセンティブがあるので、売ったら売っただけもらえます。
スタキャンといって、給料とは別に振り込まれるので、歩合ですが給料が増えます。
【気...続きを読む(全276文字)

【良い点】
希望休などがあるのでどうしても休みたいときは休むことが出来た。
店舗によっては定時で帰ることも出来る。
時差出勤なども取り入れられ改善されて...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性のキャリアはかなりサポートが厚く、女性だからといって出世しにくいなどはなかった。
また、子育て支援に関しても力を入れていて育休から復帰さ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗勤務。
福利厚生はしっかりしている印象。
出産等で休職した後は時短で帰ってくる方が周りは結構多かったです。
店舗にもよると思いますが女性...続きを読む(全162文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教育制度がめちゃくちゃしっかりしてます。研修期間は座学や実際にロープレなどをして実践前にしっかり予習が出来る点が素晴らしいと思います。
【気...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルといえば適当にこなすことが出来るようになるぐらい　口先だけの約束を平然と出来るようになる続きを読む(全79文字)

【良い点】
携帯販売員の場合店長によって教育制度は大きく変わると思います。
私が最初に配属された店舗では百聞は一見にしかずだからと、とりあえずやってみよ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修期間は約3ヶ月。初月は座学中心（約11日前後）、その後は実務中心。最終月に試験あり。店舗により指導体制に差が出る場合あり。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部の展示会、勉強会などに参加させてくれるような環境ではありません。自分で考えてどうにかするしかない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
都内のショップ限定にはなるけど、ゲーミングまわりのお話は企業説明会みたいなのを積極的に参加するので少しでも興味があるならおすすめ。とはいえ、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
とてもやりがいを感じられる環境です。お客様にご満足いただけたときの笑顔や、「ありがとう」と言っていただける瞬間は大きな達成感につながります。...続きを読む(全254文字)

【良い点】
資格手当があり、販売士や家電アドバイザーの資格を取ると手当がつく。受験費用も出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テキスト...続きを読む(全81文字)

【良い点】
推奨される資格として家電アドバイザー資格があり、社内に勉強できる環境や資格取得後の受験料補填や手当など資格取得を支えるシステムも充実してます。続きを読む(全77文字)