サンコーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
親族経営なので、組合がない。給料が安い。サービス残業当たり前。上司が帰るまで帰れない。役員らは偉そうな態度をとる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップに対しての投資はちゃんとしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動に突然すぎる内容が多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
表彰制度等多い印象です。続きを読む(全18文字)

【良い点】
社員は親切な人が多いです。穏やかな社員が積極的に採用されているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に対しては距離を感...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りの担当となるので、連携感は少し薄い印象です。続きを読む(全45文字)

【良い点】
年間休日が多いのでプライベートは充実すると思います。自由に有給も取得できるので、休みに関しては問題ないと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
育休等、女性は働きやすい環境だと思います。
その為女性の勤続年数の長い社員が多数います。続きを読む(全50文字)

【良い点】
安定経営で部門部門の役割ははっきりしている風土です。
【気になること・改善したほうがいい点】
この先の展開を模索している印象が強く、将来行き詰...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
役員主導続きを読む(全36文字)

【良い点】
育休制度がしっかりしている。ただし、最長でも3ヶ月位しか取れない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも管理職等の責任者が登用されて...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社後は主に取引先企業様へ出向という形になる。そこで主に稼動するため、評価を直にされる実感が薄いと感じる可能性が高い。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、賞与もそこまで高くない。
大阪の会社としてはかなり低い
上司に気に入られるかどうかで変わってくる続きを読む(全77文字)

【良い点】
妥当だと思います。目標設定はありますが、個人個人のノルマを追い詰めるのではなく、チームとしてフォローしていく体制があります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
給料、休日は比較的多いです。賞与や福利厚生も手厚いので新卒からでも充分な給与がもらえます。目標にいけば年2回の賞与も充分もらえます。
【気にな...続きを読む(全216文字)

【良い点】
賞与が年3回あり、評価シートで良い評価を貰えれば3万円プラスになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に対しての評価制度が不明な点...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本はしっかり貰える
固定残業代もないので頑張って働けば
それだけもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は2年間なかった
業績...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業界内では賞与は貰えている方と言われていましたが、なにせ基本給が安いので一般職の人と比べると雀の涙ほどしかありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全255文字)

【良い点】
賞与はそれなりに出る。評価は毎年されてしっかりと人事もみてくれている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は、国家公務員の給与に準ずるため安定はしてる。新卒で入ると年功序列のためかなり少ないかもしれない。ただ、首都圏だと地域手当が付与されるため...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社員であれば少なからず賞与はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが低くく、役職に就いても手当が微々たるものでしたので、...続きを読む(全132文字)