信和化工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性は仕事で成果を上げることをそんなに期待されていないので、楽に感じる人もいるかもしれない。女性は愛嬌が大事、というような昭和初期の考え方。
...続きを読む(全401文字)

【良い点】
結果を出さなくても安定した給与がもらえた。ボーナスも一定額出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に不満を持った社員が外部に訴え反...続きを読む(全249文字)

【良い点】
休日出勤はほとんどなくオンオフをきっちり分けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は名目上申請すればつけられるということにな...続きを読む(全268文字)

【良い点】
プライベートにまで干渉してくる人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
身内経営の為、社会経験のない人がいきなり役職者にな...続きを読む(全259文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、また週休２日制もありプライベートに時間を費やせる。仕事量も多くなく仕事量に対して給与は良いと思われる。
お昼休みもしっかり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
やる気があれば新しい仕事を任せてもらえるため、好奇心が強い人は面白いかもしれない。部署にもよるかもしれないが、担当者の意見を尊重してもらえる。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的におとなしい人が多く、圧力をかけらるて仕事をするようなことはない。管理職は企業規模を考えると優秀な人が多く、仕事量を適切に管理してくれる...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は残念ながら低い。生涯一人で生きていくなら、問題ないのかもしれないが、結婚等を考えるととてもムリ。社員はほぼ全...続きを読む(全189文字)

給与は年齢給と職能給に分かれており、年齢が増すごとに昇給する。若年齢層には不利。ある程度の年齢での中途採用での採用なら、悪くはないかも。
勤続給はほぼな...続きを読む(全157文字)

年間休日は120日あり、労働時間もほぼ定時で終える。19時には社内は真っ暗になる。
基本、最後は各部署の責任者が戸締りをするので、ほぼ強制的に仕事を終え...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)

【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)

【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
･残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
･そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
資格を取ると補助金が出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的な教育体制はありません。変な外部研修に入れ込んでいる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1週間は九州の本社で入社式後に社会人としての基礎研修を行い、その後、東京本社に移動し、商品に関する研修を1週...続きを読む(全114文字)

【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)

【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修が多く、学びが多い。書籍も配布される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をするもやめてしまう社員が多いので、辞めない仕組み...続きを読む(全101文字)