この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門にもよるが、比較的穏やかな上司が多い。部下の話も比較的汲んでくれる。尊敬できる人も多い。社員も思いやりがあり、人付き合いがしやすい人が多い...続きを読む(全192文字)
株式会社コーセー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
部門にもよるが、比較的穏やかな上司が多い。部下の話も比較的汲んでくれる。尊敬できる人も多い。社員も思いやりがあり、人付き合いがしやすい人が多い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署による。自分がいたチームは本当に空気が最悪で、上司も責任感が全くない人でした。隣のチームの上司はとても優しく良い人だったので、配属ガチャですね。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性でも活躍する場がたくさんあると思います。お子さんがいる方は時短勤務をしていたり、産休明けも歓迎されて仕事復帰していたように見えました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ブランド力。化粧品ブランドそれぞれに一定数ファンがいるため、各季節ごとに出る新商品は大体売れていた。
どのように広告を出すか案を出しているミー...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特に上層部はいい人が多いです。物腰柔らかく話も丁寧に聞いてくれるので、不満ありませんでした。本当に気配りが素晴らしく外見だけではなく、内面が美...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年1回は昇給のタイミングがありました。会社の売り上げがいいときは大きい会社ということもあり、賞与のほかに小さなボーナスもありました。評価の際に...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
土日で希望を出しても特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が3日しかない。有給を使えば取れるが人手不足で有給が多...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
時短勤務をこどもが小学校4年生になるまで利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
来年25年の4月から時短勤務の場合も月6回遅番で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
メイクが好きな人は商品が出るたびに貸与品がもらえるからいいと思う。
常に流行を追える。
美容部員になることでメイク技術はすごく上がったし研修が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に引き止められたりはしませんでした。退職理由を聞かれ、まあそうだよね受理しますねと言った感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
人とのコミュニケーションが好きだったり、化粧品が好きだったり、何か好きなことがあってこの職種を選んだ人は面白みを感じながら働けると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
店舗にもよると思うが、自分の休みたい日にちをあらかじめ伝えることができて融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や店舗に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業が少ない店舗だと(変動があまりないため)収入が安定している。
リーダーなど昇格をするとその分給料にも反映されると聞いた。
【気になること・...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の職場なので、お子さんがいる社員への配慮がなされている。
時短や妊娠している社員を当たり前に優先する環境があると感じた。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品自体の売り上げは上昇しているが、職種としての成長はなかなか見られないと感じる。
店舗によって特色のあるサービス...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は毎年かなり低いので、ある程度の年収を貰うためには30代後半くらいまで我慢する必要があるように感じます。基本...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
業界大手ということもあり、市場でのインパクトが大きいブランドばかりを扱っているため、配荷店数なども多く、仕事には大変なやりがいがあります。また...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
スーパーフレックス制度が導入されているので、自分の生活に合わせて自由に就業することが可能です。在宅も個人の自由なので、その辺りはお子さんがいら...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性社員が多いこともあり、大変女性が働きやすい環境が整っています。お子さんがいらっしゃる方への理解も男性社員を含めて大変深いです。また、課長レ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新商品の勉強やトレーニング等は楽しかった。
トレンドの勉強等美意識を保てる。
お客様に喜んでもらえた時に楽しいと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
売上達成できればボーナスはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上次第で給与がマイナスの制度がある
月の給料が少ない
役職...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
時短勤務などの制度はあるのでわりと働きやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないので子供の体調不良等で帰る人はと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
交通費は満額出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額がまったく見直しされず、また32歳以上は家賃手当がなくなる。退職金...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
月10休みがあるので比較的多いかと思います。
年末年始等は休めないですが手当がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社コーセー |
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フリガナ | コーセー |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 48億4800万円 |
従業員数 | 8,351人 |
売上高 | 3004億600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小林一俊 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目6番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3273-1511 |
URL | https://www.kose.co.jp/ |
採用URL | https://www.kose.co.jp/company/ja/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。