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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アパレル部門では半数ほどが女性で、性別に関係なく活躍していました。
レディス、キッズ取扱いの店舗が多いため、パート、アルバイトにも女性が多くなります。
...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ペリカン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペリカンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペリカンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アパレル部門では半数ほどが女性で、性別に関係なく活躍していました。
レディス、キッズ取扱いの店舗が多いため、パート、アルバイトにも女性が多くなります。
...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
もともと女性が多い職場ですので、ほとんど全てが男女対等ですし、性別の違いで得をすることも損をすることもないと思います。昇進試験をパスできれば、男女を問わ...続きを読む(全157文字)
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販売員として働いていましたが、すごく働きやすかったですよ。自由な社風で楽しく仕事ができました。シフトの融通も出来る限り訊いてくれましたし、先輩後輩のあい...続きを読む(全156文字)
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女性の人数は多いので、その点では男女平等(良くも悪くも)。試験に通れば女性でもちゃんと管理職やバイヤーになれます。ただし、産休など取得されている方はわず...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
アルバイトでも格安でスキルアップのための教材を買うことができた。
種類も豊富だったので、学習意欲が高い人は楽しめるはず。
最終テストも簡単な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗のスタッフにもよるが、勤務していたところは年代がバラバラで休みが被りにくかったため、シフト希望が通りやすかった。
人間関係も良好で、フォ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
健康診断は毎年従業員100%受けてたと思います。基本、店舗勤務の人員が多いため店舗メンバー以外との煩わしい集まりがなく自分の時間が確保できる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会議体以外は比較的自由にスケジューリングでき、裁量権の大きい部署に配属されればやりがいがある。出張が多くそれを楽しめるなら良い。下期(11月...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
裁量権が大きくやりがいがある。 曜日によればやることをきちんとやれば直行直帰できる部署なので自分の時間がとれ市場調査にあてれた。 親会社は関...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
不採算事業を分割し、得意な玩具の小売事業に特化しており、今後の展開に大いに期待できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
テナント出店...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗では基本的には店長がシフトを作成するため、スタッフとの調整が上手くいけば休みの都合はつけやすいと思います。本部勤務の方は基本的に土曜日曜...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
評価は担当店舗の予算達成などによる持ち点の蓄積の後に、昇格試験を通して行われます。昇格試験での筆記テスト、面接を合格すれば昇格して給料に反映...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社後通常半年くらいで店長として店舗を任されるので、仕事にやりがいと責任感を感じられます。レイアウトや陳列方法、コーディネートなど自由な部分...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
接客したお客様が商品を気に入って購入していただけた時の喜びがあります。接客重視ではありませんでしが、自分の接客を気に入って再来してくださる方...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
育休や産休、時短勤務もあるにはあるが.店舗内でのやり取りになるので、それぞれ店舗の流れに準ずると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性社員が多く、仲のいい雰囲気。
新規事業が多い為、多くの社員とのコミュニケーションが取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特に無し。良くも悪くも平等。
キャリア面も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くには、時間が長すぎる。子育てしながら働く...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の働きやすさを考慮しようと思っている点については良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさを整えることが重要...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多い職場ではあるので理解し合える方が多ければ働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ同士が合わなければ面倒だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多く相談しやすい雰囲気はありました。産休、育休制度は整っています。普通の休みだと、店舗や人員状況によって左右される印象です。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
長年働いた女性スタッフが本社に行くときには産休とか育休とか取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頑張っても業績が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
レディースメインのブランドゆえに、管理職や本社社員にも女性が多いです。
店長職は現在女性のみ。
産休育休も女性スタッフが多いため理解が得られ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多く働きやすい
産休から復帰する人も多く、様々な立ち位置で活躍している人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
合わな...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん学べることが全くなかったわけではありませんが、長く安心して働き続けられる職場かと問われると疑問が残ります...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社ペリカン |
|---|---|
| フリガナ | ペリカン |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 228人 |
| 売上高 | 21億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水江充 |
| 本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀4丁目5番7号 |
| URL | https://pelican-toy.co.jp/ |
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