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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場だとは思うので産休や育休などは取りやすいと思います。シフトも融通がきくのでママさんが働きやすいと思います。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社三松
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三松の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三松で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場だとは思うので産休や育休などは取りやすいと思います。シフトも融通がきくのでママさんが働きやすいと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の割合が非常に多く産休・育休もとれ且つ復帰がしやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分独身社員が遅番になったり、休み...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
子育てしながら働きやすい職場だと思う。人間関係がいいので子ども都合の休みなどもみんなが支え合える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が8割と多いので、育休産休に対しての制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが人数体制がギリギリだとシフトの...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ドレス部門はほぼ99%女性の為働きやすい、キャリアアップも目指しやすい
お客様も女性がほとんどなので仕事しやすいかと
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい環境で、フォローもしっかりしている。また、育休から復帰して時短で働いている社員も多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員は女性が多いので、女性は働きやすいと思う。子供がいる方は時短勤務も出来るので、そこは良い点だと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本女性ばかりですが、変ないじめもなく本当にいい方が多いです。また産休や育休、結婚式などライブイベントの際は休みやすいので良いと思います。
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【良い点】
福利厚生が非常に整っており、女性の多い会社なので理解も得やすい。女性特有のライフステージの変わり目も安心して迎えられる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、出産後は時短として勤務地している方も多い。
勤務時間を考慮してくれる店長もいるが、
ただお店の店舗の状態によっては、勤...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社なので女性は会社全体で大切にされてるイメージ。男性社員も一定いますが少ない。女性は働きやすいと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
職場はほぼ女性のため、女の職場だが、ギスギスしたりとかはなかった。ただ配属先によってはあるかも。お客様もほぼ女性。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、管理職でも女性がたくさんいます。時短制度や産休育休もしっかりあるので女性も働きやすいと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性の病気や育児などそういった面での理解が深い。
生理痛などで休むときも、理解があるため、融通をきかせてくれる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいし復帰もしやすい。男性もそのような休暇が取れるとのこと。実際に女性で産休を取っている人は多く、復帰している人も多い。そ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので活躍の場はあります。店長になる方、本部に行く方いますが基本的にみんな転勤族なのでいろんな場所で仕事もできます。その点では...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
育休取得後、時短社員として復帰される方も多いです。残業もほとんどないので、女性も働きやすい環境だと思います。続きを読む(全60文字)
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女性だらけの職場なので、急な休みへの理解度は高いと思います。(ただし、気軽に休めるという理由ではありません。)続きを読む(全55文字)
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女性が多い会社なので、女性が働きやすい環境は整っていたと思います。シフト制なので休み希望もある程度出すことができました。社員同士の仲も比較的良かったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時短勤務もできるので、女性にとっては復職しやすい。また、産休手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、若い社員の退職率が高...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
やはり女性の多い職種、企業な為か、女性目線の福利厚生はアパレルにしては充実しているのではないかと思う。産休育休に関しても相談しやすい雰囲気で...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性の産休は順番等関係無く取得することができます。育休の延長もできます。また復帰して働く女性社員の方もたくさんいらっしゃるので安心して働くこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
産休が取りやすい。女性が多いので、かなり働く女性に対する制度が整っている。時短や土日の出勤等もブランドや店舗によるとは思うが、かなり融通が効...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休、育休はばっちり取れます。新卒で入って半年ぐらいで産休、育休とってる方もいたので、その点女性は安心して働きつづけることができると思いまし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。出産からの復帰率も高いですし、育児休暇も充分とれます。男性社員もいますが女性社員のほうが多いイメージです。お客さ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
休日出勤はお店のスタッフの体調が悪いなど仕方のないこと以外ではほとんどなかったので休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
たくさんのお客様とお話するので自分にはなかった考え方や価値観を知れます。いい買い物ができた!と感謝されたり後日写真を見せに来てくださったりす...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒研修やOJTはしっかりした制度があり人事の方や本社の方もよく気にかけてくださると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフなら店長からの評価を元に本部が最終評価をしますが店長によって基準がやさしかったり厳しかったりします。...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。成績はほとんど売上の数字でしか見られない。店舗の事務的な仕事や雑務などを積極的に取り組んでもそれが成...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
昔からある会社なので給与や手当などきちんとしている。転勤族でしたが住宅手当もあり安心して働けました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多い職場ですが基本的に陰湿な雰囲気はなくポジティブな雰囲気でとても働きやすかったです。目標設定がありますがそれに対して1人1人が頑張れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
出産の為退職しましたが退職金もきちんとある会社で最後まで応援してくれて名残惜しい気持ちでした。個人の事情をきちんと聞いてくれます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
会社の理念が素晴らしいと思います。継続的な成長と地道な売上拡大が今後も見込める会社だと思っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
寮などの施設も充実しており、多くの福利厚生のパッケージがありますので、充実した会社だと思っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
店舗スタッフも臨機応変に対応してくれる。
希望休があれば考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産も考えて、キャリアアッ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
産休育休、介護休休暇。時短勤務できる。生理休暇有り。時間休で1時間早上がりなどもできます。髪型ネイルある程度自由。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップについては非常に目指しやすい環境である。定期的に評価をしにエリアマネージャーなどが来ていた。働きやすさについても私自身子...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
レディースのアパレルなので店頭にいるスタッフは断然女性が多い。私がいた店舗はみんな優しく良い人ばかりだったので、そこは魅力だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産、子育てが良いこと、ポジティブなこととして受け取られており...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
この店舗が嫌だと伝えたら早めに移動させていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性陣が多いです。
ずっとぐちぐち言う方も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育休や、時短勤務の方が結構いたので、かなり働きやすいと思います。また、急な休みにも対応してもらえるので、シングルマザーの方などはかなり働きや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性でも成績を出せば昇格しやすい環境ではある。男性よりも早期に結果を出しやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
結果主義で評価される会社なので、性別問わず結果を残した人は昇進・昇給していく。時短勤務や復職する女性も多く見られた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ハニーズは従業員のほとんど女性 と、女性が多い環境なので、女性が中心の職場なのでコミュニケーションが取りやすいです。また、育休取得率が高く、...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社三松 |
|---|---|
| フリガナ | ミマツ |
| 設立日 | 1950年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 800人 |
| 売上高 | 127億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齋藤徹 |
| 本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目8番3号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 電話番号 | 03-6810-8800 |
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