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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低クラスだから書くものが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金つくって欲しいし、ボーナスの査定もう少し成果に応じて決めて欲しい。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オートベル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オートベルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オートベルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低クラスだから書くものが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金つくって欲しいし、ボーナスの査定もう少し成果に応じて決めて欲しい。続きを読む(全79文字)
社員同士あだ名で呼び合うような仲で社会での関係も多い。非常に社員同士仲が良く働きやすい環境。社宅が完備されていたり、家賃補助の制度があるため金銭的な負担が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自家用車が安く購入できる点。数年前に比べて出社時間が遅くなりゆとりができた。また、有給を使いやすい雰囲気になった点はとても良いと思います。
...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
家族の用事を優先できる。希望が出せる。新人の時からある程度希望を考慮して休みを組んでくれる。小さなお子さんがいる社員は出勤時間や退社時間を早...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
業績がよかったら海外旅行に行ける。とか営業成績を上げると金バッジをもらえ10個集めると10,000,000円もらえる。忘年会は全社員が集まっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
いろんな福利厚生があり、社員のモチベーションを向上させる項目がたくさんある。たとえば、自家用写真コンテストや随時メールで配信させる商品券のチ...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
携帯は個人携帯を使用、お客様へも番号の開示が当たり前となっている
今時改善は必要
有給は理由を平気で聞かれる
...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上はトラブルクレームから守ってくれるがすべては店長次第
店長がかわいそう
店長にはなりたくないなと思う人が大半
...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長として感じる課題は、若手社員のキャリアパスや評価基準が分かりにくく、将来像を描きづらい点です。また、店舗ごと...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がらないと給料はあがらない。
昇給がほぼ無い、昇給、昇格の制度が不透明のため上り方がわからず意欲を無くし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本休みは休みでしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでる時以外で、激務で体力を削られライフバランスが崩れる割に給料...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
よく一般的に言われる買取店の報酬面の良さはないが、気楽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模にたいして裁量がないため...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
軸がない。教えてる側が理解してないというか、理解してる人間が恐らくいないからだんだん薄いスキ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に皆優しい為人は良い。
素晴らしい社長が過去にいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の会社のため評価を定量的にしたほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
厳しい商談の中できる方法を探したり考える力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界ごとにある勝てるセオリーが根本的にないから勝...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
優しいだけで甘い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人はいいが、
店長は雑用担当になりがち。
方針が定まらない。現実から目を背けすぎ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありますがほぼ無いに等しいです。
そのほかの福利厚生がないようなものなので改善すべきところだと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗ごとに社員寮がありその生活で問題なければありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
寮も店舗ごとに当たりハズレがあり、ハズレを引...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実してはいません。
実際何が起こった度にあれがないのか、これがないのかと思うことは多々...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
メーカー出資の子会社であることと、労働組合が存在するため
比較的充実した福利厚生制度があります。
年間休日も他ディーラーに比べると多く、G....続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はよいと思う。ジムの優待や、企業型DCもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世帯を考慮して土日のどこか1日は休める...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
Netflixが無料、エクシブという会員制ホテルに宿泊できる、フィットネスジムが社員価格で利用できる。系列店の利用時に割引が効く。
スポーツ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な企業の福利厚生はないと考えてください。使えない社内制度ばかりです。忌引きも●親等までなどの決まりではなく...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
カフェテリアプランや確定拠出年金など、徐々に充実して来ていたのでそれは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な資格取...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
イエローハットグループなので、福利厚生は充実していると思います。
組織がしっかりと動いていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ほんとになにもない。
自社の車を安く買えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の上司をまず排除すべき
ほんとによいところがない。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社オートベル |
|---|---|
| フリガナ | オートベル |
| 設立日 | 1987年11月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 売上高 | 82億6700万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 金指忠男 |
| 本社所在地 | 〒410-0011 静岡県沼津市岡宮1266番地の87 |
| 電話番号 | 055-922-6007 |
| URL | http://autobell.co.jp/ |
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