神谷商会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社負担で外部検収を受講することが可能。東京や名古屋、大阪など遠方の場合も交通費も出る。自分からこの講習に行きたいと言えば上司の判断次第で受...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の影響が非常に強い会社で、あらゆる要素が社長次第です。
営業はとにかく金属材の知識、加工方法の知識などが広く...続きを読む(全213文字)

【良い点】
土日休みなので、そこはかなり魅力的かもしれません。ただし、月に一度強制的に出勤する日があるので、そこを我慢できるかが大事です。
年末年始は休...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業は平均するとそこまで多くはなく、1日2時間以内には帰宅できます。
異動もほとんどなく、エリアを絞って働きたい人は良いかと思います。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
若いうちから、大手顧客の担当を任されるため非常に良い経験ができるとおもいます。また、商談相手は設計担当者の方などが多いため開発段階から携われ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
有給は比較的とりやすいです。
上司からも出来る限り取得するように、指示がありました。月一回とるような人もいたくらいです。このあたりは、自身の...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分の裁量次第で好きなことかできる。
多種多様な業界と取引があり、いろいろと勉強になった。その分、業界ごとに必要な知識も違うため覚えることは...続きを読む(全183文字)

【良い点】
配属後すぐに担当顧客を持たせてもらえるため、責任は掛かりますが、やりがいはあると思います。また先輩社員が面倒を見てくれますが、基本的には自分...続きを読む(全202文字)

【良い点】
期の途中から異動となり、長期的な計画や展望を得られないまま、赴任地の希望を申し出ても無視されずるずると仕事をした。長時間の残業、叱責、負荷に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
さまざまな業界の材料をひける。
大手メーカーとの取引あり。
【気になること・改善した方がいい点】
多様な業界に手を出している分、これ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ワークライフバランスの取りやすさはある。
産休、育休もきちんと取れ、やる気さえあれば女性も活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)

【良い点】
以前に比べ女性の営業も多くなってきたと感じる。有休も取りやすいので急な家庭の事情で休みを取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
時短勤務しているお母さんたちは結構いました。そこには理解があると思います。部署間でも工夫してその人たちの業務を担当したりしている様子が見えました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
繊維部署だったので女性も多く契約社員も産休後復帰していた
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多いため子育てしながらのお母さ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に働きにくい点は無かった。女性比率も高めであった。男女区別無く働けた。女性マネージャー数も多かった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休、産休はほぼ必ず取れる。途中入園より春に戻ってくる人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる社員が休んでも気...続きを読む(全132文字)

【良い点】
なし。
結婚、出産となると大概の女性は退職する。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界で女性総合職というのは厳しいと思うので、結...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別は関係なく女性でも活躍してる方は多いです。
ただ、業界的なこともあり母数自体が少ないです。
産休は取られる方が多くいます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
男女での区別などは一切なく、女性でも役員の方がいらっしゃいました。産休育休の方も多くいらっしゃいます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
現社長に変わってから、優秀な人は男女問わず適材適所で起用されている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望者がほぼいないと言うこ...続きを読む(全101文字)