友澤木工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的にはしっかり話を聞いてくれる管理職が多い。相談にも親身にのってくれたり、改善策を提示してくれる。経験が浅くても働きやすいように色々と工...続きを読む(全235文字)

【良い点】
全国的にめずらしいベッドフレームとマットレスを自社工場で作っている会社。 アピールの仕方次第ではもっと伸びると思う。最近はホームページにも力...続きを読む(全186文字)

【良い点】
専務が女性なので、かなり働きやすいと思う。産休育休でしばらくいなくなる女性も多いので、その辺りのケアはかなり徹底しているのではないか。続きを読む(全73文字)

【良い点】
繁忙期や急な需要に合わせて無駄な残業がでないよう、役員自ら生産管理を行っています。
生産に影響が出ないように毎日元気に働いてくださる従業員さ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
木製家具業界は海外製品に押され厳しくなってきましたが、時代に合わせて飛沫ガードや在宅ワーク家具等の販売、新しい楽器の開発なども行い
他の木工...続きを読む(全236文字)

【良い点】
当社では毎日の朝礼での報連相だけではなく、週１回の「職場の教養」を通して社会人としての在り方や他の方の経験を発表し、共有することでいかに社会...続きを読む(全260文字)

【良い点】
生産管理がしっかりしているので繁忙期以外は定時で帰社できます。
また、週休２日制なので家族との時間も十分にとることができます。
朝も所定の時...続きを読む(全227文字)

【良い点】
コロナ機関は中止にしていましたが、年に１回１泊２日の慰安旅行がありました。普段は話さない社員同士や社長・専務・常務・各部署の役職者と交流を持...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
法人相手ならギリいける？個人相手だと中国の大量生産にやられて負けてしまうと思われます。
デザインや機能性に先見の...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に１回制服の支給があります。退職者の使用済みのものが支給されることがあったり、数年前のモデル(色違い等)が配ら...続きを読む(全351文字)

【良い点】
昇格時に毎回研修が催されます。普段なかなか話すことのない他エリアの社員との交流が図れる貴重な機会です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

【良い点】
最初の1週間は会社の説明、事務手続きがある。とくに座って話を聞くだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単純作業のためキャリ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々。しっかり管理している部署もあるが、教育体制が整ってない部署もある。ただ教えて欲しいという姿勢が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
上司に相談して許可を取得できた場合、年に2回程度通信講座を受講することができる。所定の期間内に通信講座を完了できた場合、費用は会社に全額負担...続きを読む(全152文字)

【良い点】
大手ならではの教育制度が整っていると感じる
20代の社員は定期的に本社で研修もあるので、同期に会うこともでき刺激をもらうことができると思う。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
この職場では、実務を通じて高い専門性と実践的な能力を身につけられる点が大きな利点です。特に、CADスキルは間違いなく向上し、建材から構造に至...続きを読む(全458文字)

【良い点】
3年経過次までは研修もあり、スキルアップや同期のポジションなども大きくは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修はあま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社内通信教育が豊富。
外部講師による接客スキルアップ研修を受ける機会もあり、社外の接客業を経験した方のマインドやテクニックを学ぶこともできる...続きを読む(全222文字)

【良い点】
一部自己負担もありますが、自己研鑽系の教育などがあります。OJTをしてくれる先輩にあたればある程度のことは学ぶことが可能です。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
海外視察や研修など、積極的に取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳を超えると教育の機会がなく、モチベーションが中だ...続きを読む(全83文字)