中京リファインの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。社内教育もない為、新卒で入った方は自分から先輩社員に聞きに行く姿勢が必要になります。誰も仕事...続きを読む(全87文字)

【良い点】
いい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本有給は無いものと考えた方がいいです。身内に不幸があったり、体調不良で休む時も...続きを読む(全149文字)

【良い点】
経験豊富な中途採用の人ばかりだったので、いろいろな業界の知識やノウハウを得られたこと。ニッカホームのような同業他社でかなりの売り上げをあげてき...続きを読む(全920文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
１．社長がセーフティとして機能していない
●部下は直属の上司の命令を守ることを優先しろということで、それがいわゆる...続きを読む(全885文字)

【良い点】
2010年代前半の頃は営業人員の数も20名近くいて、会社としてかなり成長傾向にあると感じて入社をお願いしました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全926文字)

【良い点】
胆力は養われると思う。失うものは余りにも多いけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人のうちは職人や施工会社の扱いに四苦八苦すること...続きを読む(全868文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・新人の頃はワークライフバランスは無いというか無理というか、規定の休日をとることそのものを咎められたりするので休日...続きを読む(全599文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が劣悪すぎて…。下記のことに耐えられる人間でなければ1か月と持たないと思う。
私の体験した内容だけあげます...続きを読む(全909文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入った当初は、特に問題がなかったが
急に休日数を減らされ、給料も上がらなかった
社長の家族がよく出入りしていて、
...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ずっといる先輩が、口が悪く
いつも悪口を聞かされる
わからない事を聞いても、しっかり教えてくれない
社長以外を見下...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
モデルルーム内で、周囲の社員や関係会社の社員がいる前で強い語気での指導や、人間関係の切り離し的な旧時代的な指導を行...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職時の書類のやり取りは非常にスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時は人手不足もある中での退職なので引き留めがあるが...続きを読む(全165文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票の内容に不備・相違が多過ぎる。
元々の業務時間が試用期間であっても9時間あり、残業代...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地元に事業所がないため
地元で職を見つけようと思ったため
今やっている仕事にやりがいを感じれなかったため続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職時の説明会等、対応が早く、アフターフォローもしっかりとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
環境がとても悪い、鉄粉とは常にお友...続きを読む(全116文字)

【良い点】
入社の翌日より電話でリフォームのアポイント営業架電の指示がありました。
最初はマニュアル通りに話していくだけなので迷うことがない部分が良いとこ...続きを読む(全379文字)

【良い点】
退職時には人事の方から腹を割った話をしてくれたりして親身にしてもらいました。退職手続きについても事務担当の方が丁寧に教えてくれました。
【気に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
上司や上長には気軽に相談できること。
部署内の仲間意識は強く、全員でカバーし合う
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員が足りていない...続きを読む(全131文字)

【良い点】
大企業に分類されており、給与や福利厚生は悪くないと思います。
社会インフラを構築しているため、倒産リスクは低いです。年間休日も多く年休も最大2...続きを読む(全222文字)

【良い点】
退職するときに思ったことは売り上げがあがれば、歩合がつくので良いかもしれません。飛び込み営業主体ですので、世の中的に嫌がられますので、歩合を多...続きを読む(全484文字)