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高松建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高松建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高松建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に高松建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高松建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

高松建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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高松建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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29件中1〜25件表示

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職以下の平社員間の人間関係は極めて良好で、楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はたくさんある建設会社の中ではもら...続きを読む(全578文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その人にとっての最高の商品、他の企業とは差別化できるものを提供できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築資材が高く、差別化してい...続きを読む(全126文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当者レベルの時から与えられる裁量が大きいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量が大きいぶん、当然ではあるが自分自身で学び方を...続きを読む(全89文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人情味がある人が多く、先輩後輩関係は厳しいかったが、冷たい感じはしなかった。典型的なOJTで、叱咤激励もあり厳しい環境ではあったものの社会人...続きを読む(全214文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職はなく、家からも30分~1時間程の現場に配属されるため出社に関しては苦ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日に...続きを読む(全85文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の体制が、頻繁に変わるため入社当時のギャップを感じる部分は多いと思う。...続きを読む(全103文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年5月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模が大きくさらに企業買収等により将来の安定を考え入社
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きいためひとつのプロジェクトに...続きを読む(全116文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同族会社とはどのようなものかがわかりました。
一般の上場企業との違いを理解でき、大変いい経験になったかと思います...続きを読む(全137文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材の金額も大きくそういったものに関わり大きな成果を残したいとと思ったため
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに成果が出にくい仕事...続きを読む(全93文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社思いの熱心な上層部もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
令和の時代なので、罵倒や暴言はパワハラだといわれかねない。質の悪い上...続きを読む(全191文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年5月27日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表面上は分かりにくくても結構ちゃんと見てくれる人が多かった。仕事に行き詰まっていると声をかけてくれたり、どこが分からないか、どうすれば良いの...続きを読む(全220文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんどないというのは実際にその通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンであり、評価されるようになれば手を差...続きを読む(全192文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史がある会社で財政状況も良い。数字に厳しくなく、日々の活動をキッチリ報告してれば評価して貰える。残業も少なく、有給も取りやすい。
【気にな...続きを読む(全181文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどない。
月に20時間いくこともほとんどない。
若い人も多いため、相談しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地主に寄り添って営業をするというコンサルティング営業を謳っていたため、そこに魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル...続きを読む(全229文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には能力を発揮してほしい、あなたならやっていけるなどやる気にさせておいて、実際はとんでもなくシビアでどんな...続きを読む(全171文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きいお金を動かせる営業マンになりたい、自分だからと提案を受け入れてもらえるお客様を開拓したいと思い入社しました。実際、地域密着型としてエリ...続きを読む(全167文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面:可もなく不可もなく。研修制度:月に複数回研修を設けていた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面:残業しなければ少なく感...続きを読む(全198文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は構造、設備、意匠それぞれの研修が充実していると感じます。業務に関してはフランクで落ち着いた上司が多いと感じるのでわからないことは躊...続きを読む(全229文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先のグループの上長がマネジメントできるのであれば、商品の単価が高い分、顧客との関係性構築、営業としてのノウハウも身につくので良いと思いま...続きを読む(全302文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の中では比較的優しい会社だと思います。最近では研修もしっかりと行うなど育成には力を入れてきている点は良い点かと思います。
【気になること...続きを読む(全254文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年2月22日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラック企業だと思っていたが、ホワイトだった。サービス残業をしたことはないし、土日祝日は休める。休みに出勤しても振替休日が取得できる。
【気...続きを読む(全250文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額な商品を売るのに自信が無かったが、面接時に2年間実績がない営業は100人中5人だけだと聞かされ、さらに離職率も低いと聞いていたので、自分...続きを読む(全210文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規営業のため、顧客との関係構築にかける時間はある程度みてもらえていると思います(1〜2年)。他社と比べると、そこまでノルマ達成のプレッシャ...続きを読む(全213文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がなく、定時で帰れるので、資格試験の勉強等をしたい人には良い環境だと思います。ネームバリューはとてもあるので、友人知人からもある程度高く...続きを読む(全198文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高松建設の 他のカテゴリの口コミ

高松建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的本社は休みが取りやすく、残業は減らすことを推奨されていたのと、あらかじめ申請すれば早出をしても良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全422文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界ならではの人の温かさや優しさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工務部に在籍当時の上司の失言が多く、必要があるのか分か...続きを読む(全315文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署によっては快適な職場環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署により、ハラスメントがある。上司ガチャの当た...続きを読む(全180文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは業務に差し支え無ければあらかじめ申請すれば問題なく取得可能。
本社勤務であれば、祝日や会社が決めた休日にプラスして1週間程度の休みが簡...続きを読む(全290文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-ラーニングで基礎的な研修は全員が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-ラーニング以外の研修については中途採用者に手厚...続きを読む(全190文字)

高松建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

大規模かつ高層な建築プロジェクトに挑む機会があり、「他社にはない仕事ができる楽しさ」があると聞いた。続きを読む(全50文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    高松建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    老舗としての信頼と財務安定も評価されていると聞いた。続きを読む(全26文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    高松建設株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手でも所長など責任あるポジションに早期登用されることがあり、キャリア形成が可能だと感じた。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    高松建設株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手の提案を受け入れる風土があると聞いた。続きを読む(全21文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    高松建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    育児・介護休暇など制度面では整備が進んでいると聞いた。続きを読む(全27文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ソーキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がなく、ワークライフバランスが整っている点です。私生活も充実させたい人にはぴったりだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

    住友林業クレスト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣会社から紹介されて、そこで働き始めた形になります。
    面接時に聞いていたこと、部署で働くことについてはその通りの内容でしたが、
    その後に移...続きを読む(全309文字)

    八尾トーヨー住器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年昇給があると聞いていたが、ほとんどなく、管理職は業績が悪ければ新卒よりボーナスが下がったりしている。続きを読む(全72文字)

    岡田電気産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前から社員の方と色々話せたり、働く姿をイメージできたのでギャップは無かった。
    入社してからも研修が色々とあり、会社内の人とも打ち解けやす...続きを読む(全86文字)

    ディーピーティー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途で入って派遣先が決まるまでの期間は短期で結構いい社宅を借りてくれたが、派遣先が決まってからは家賃にしては条件...続きを読む(全164文字)

    株式会社クラモトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    携帯は誰もが使う物なので知識をつけておいて日常生活でも役になっているので勉強して良かったと思ってます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    株式会社イオンファンタジーのいいところは、なんといっても「家族みんなが笑顔になれる場所」を全国に作っている点です。イオンモール内のアミューズ...続きを読む(全526文字)

    富士機材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    実務の内容で説明不足な点が非常に多いです。
    設計で入社した人が調達部門の仕事をする事もあったようです。続きを読む(全71文字)

    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供が好きでこの仕事を選びましたが、正解だったと思います。仕事内容は見てるものそのままなイメージです。続きを読む(全57文字)

    株式会社平和の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業ゼロです。
    雪の日などは全社で早上がりとなるので、割と夕方くらいに帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受付業務はヒマにな...続きを読む(全183文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    高松建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 高松建設株式会社
    フリガナ タカマツケンセツ
    設立日 1917年10月
    資本金 50億円
    従業員数 1,168人
    ※3903名(グループ会社含む)
    売上高 544億円
    代表者 西出雅弘
    本社所在地 〒532-0025 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号
    電話番号 06-6307-8110
    URL https://www.takamatsu-const.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1567111

    高松建設の 選考対策

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