大松の一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
少人数による部署で構成されている為、社員との距離が近く、アットホームな雰囲気で先輩にも気軽に質問することができる。
在籍している社員の人柄が非...続きを読む(全208文字)

女性の事務員についてはきっちり残業代が出る。残業は多くない。男性の営業マンは1年目しかでない。また本社は基本21時にしまるのでそれまでには帰れる。しかし出...続きを読む(全151文字)

昔ながらの会社といったところで、女性の管理職はいないです。女子社員は、最近になって産休を取る人が出てきたようだが上層部はよく思っていないといううわさを聞き...続きを読む(全150文字)

営業の人は基本的に個人商店のようなイメージで、朝礼で月間の売り上げにより毎月一番売り上げを上げたチームは表彰される制度がある。また反対に一番だめだったチー...続きを読む(全152文字)

評価制度は半年に一回自己評価カードのようなものがあり記入して上司にわたす、という形のものでした。それは賞与にかかわるものでした。昇給のほうは年に一度ありま...続きを読む(全150文字)

呉服事業部にいたがここにいても業績は下がっていくだけだと思い退職を決意した。特に呉服の営業マンは入社して手伝いなどにこき使われ、上司の下につくがどの上司に...続きを読む(全150文字)

入社して新入社員のみ1週間ほど研修があった。挨拶の仕方から帯の工場の見学などにはいきました。呉服に関しては新入社員は基本的に知識云々よりも、催事の手伝いな...続きを読む(全158文字)

事務員だったのであまり残業はありませんでした。(部署によりますが)
会社は夜9時に閉まり、おそらく営業の方でも7時～8時には終わっていたように思います
...続きを読む(全155文字)

扱っているものが呉服なので将来性は難しく縮小されながらも細々とやっていくのではないかと思います。
また会社にいた当時一部の小売店が高齢者に高い金額の着物...続きを読む(全150文字)

事業部により年齢はばらばらですが平均年齢は全体的に高めだと思います。癖のある人もちらほらいますが基本的にはまともな、良い人が多いように思います。営業の人達...続きを読む(全163文字)

面接は雑談のようなものでまともな志望動機は話していないような気が…人間性を見られていたのかもしれませんが。何人か取る予定だったようなのでどのような仕事を任...続きを読む(全193文字)