大松の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ほんとに休みの全くない会社でした。営業職は土日に展示会があるため全て休みがつぶれました。
振替休日も取れるわけな...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年に一回社員旅行があるが、営業はほぼ仕事が入っており行くことができない。新入社員の時に1回だけ行ったのみ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど将来性は無いと思う
縮小の一途を辿っており、振袖と一部の金持ち趣味となっている
職人さんも減ってきている...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昔ながらの呉服業界でこんな世界があるのだという驚きがある。
新鮮出着物が好きな方はいいかもしれないか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
若い人も大き和気あいあいとした雰囲気があると思う
そういう意味で先輩に教えてもらったりということはある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若くして辞めたので350万くらいでしょうか。休みが全くないためお金を使うことがなく結構貯まりました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
繊維業界にしてはボーナスが出る。
資産が莫大なので、税金対策の為に社員に10万円が現金で支給されたこともある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
高田馬場におる社宅に月3万円で住める。
会社独自の健康保険があり、退社後も永続的に利用できる。
社内預金の利息がいい。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)

【良い点】
不動産の資本が莫大なので倒産はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服業界自体が衰退しているので、売上は上がることはない。
今...続きを読む(全110文字)

【良い点】
勤務時間をある程度自分で決められたりするところは緩いので、この緩さに慣れたまま他企業にいけるのか不安にはなった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員の過半数が女性で構成されているため比較的働きやすい環境だと思います。出産後復職されている方もいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性が圧倒的に多い会社なので、女性だから昇進が不利などは全くない。むしろ女性ブランドの方が多く、移動の融通もききやすいためキャリアの選択肢は...続きを読む(全288文字)

【良い点】
産休、育休は取れます。
小さい子どもがいるスタッフも多いので、時短で働く事も出来ます。
お子様の事で急に休みや早退になっても対応してもらえま...続きを読む(全101文字)

【良い点】
育休や産休の制度が無かった、とっている人もいなかった、結婚したら辞めるしかなさそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は当時...続きを読む(全364文字)

【良い点】
店舗スタッフは良い人が多いので、働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい人達は居るので、配属された場所によってはしん...続きを読む(全102文字)

【良い点】
パートや派遣社員の方は業務時間外に課されるレポート等はなく、残業もほとんどないので働きやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性でも役職をもらえるため、仕事の結果次第で適正に評価してもらえる。
また女性が多く働いているため、産休や育休への理解も高く取得しやすい環境...続きを読む(全183文字)

【良い点】
昇進や昇給は男女に関係なく決定されるため、男女のギャップはないと感じる。産休育休も取得実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性軽視のような発言はよくありました。「結婚したらどうせ辞めるから」「女は妊娠出産で仕事は二の次だから」はよく言...続きを読む(全152文字)

【良い点】
産休、育休取ってる方います。女性が多い職場なので理解もあるように思います。学生が多い店舗より大人の女性が多い店舗の方がやはり必然的に理解があ...続きを読む(全99文字)