ＷＩＬＬＥＲ　ＴＲＡＶＥＬのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
サイトの構成が旧態依然としていて、物量も多く、日々の更新に追われるだけになっている。マネー...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社員の民度は高いです。新卒採用は一定以上の学歴からの採用と思われ、育ちの良い人が多いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全207文字)

【良い点】
特に有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が複雑で分かりにくいです。３ヶ月に一度、目標設定とその到達度をはかりますが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
退職時は特に障りなく退職できました。有休の消化もできましたし退職金も少しは出ましたのでその点に関してはよかったように思います。周りのメンバー...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のレベルが総じて低い。営業サイドからの要望は五月雨で、仮に外部に出していたら追加予算取られて予算オーバーする...続きを読む(全227文字)

【良い点】
日に何万アクセスとあるサイトを対象とするので、やりがいと責任は感じる。デザインやコーディングにも、ある程度の裁量がある。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署によっては残業が少なく、早く帰るよう促す風潮があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数が少ない。業界的なものと...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスなどはなかったです。
中途がほとんどの企業だからか、スキルアップや教育は重視していなかったように思え...続きを読む(全172文字)

【良い点】
新しい企画がどんどん生まれていくこととそのスピード感に勢いがあって良いと感じた。
定期的によい社員が発表されるので、それもモチベーションにな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
幅広い年代の人がいるので、中途であっても浮くことはなく馴染んでいきやすい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
「手を...続きを読む(全181文字)

【良い点】
積極的な有休消化の姿勢
【気になること・改善したほうがいい点】
というのは表向きの文句で、自分の希望する日に出すことはできず、シフト上可能な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
平日、休日関係なく希望休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で急には休めない。自分の代わりに出てくれる人を探さないと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
希望休は相談すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みがすくない
月7か8日です

みんな基本給が低いので、残業代を稼ぐ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給消化は積極的なため、平日の休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので、土日祝、年末年始は休みにくい。地...続きを読む(全110文字)

【良い点】
シフト制のため事前に休みの予定を立てやすく、プライベートとのバランスは比較的取りやすいと感じた。繁忙期は忙しくなることもあるが、通常期は残業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お客様は優しい方が多い
お客様は優しい存在であると感じる場面は多くあります。接客の仕事をしている中で、お客様は常に厳しいという印象を持たれが...続きを読む(全501文字)

【良い点】
フレックス制度がある部署は、時間の融通が効きます。部署によるかもしれませんが日頃の有給取得に関しては積極的な利用を推奨されているため寛容的で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期でなければほぼ通ります。私はシフト制でしたが土日以外の希望休はほぼ通りましたし、イベントなどで土日休みを出しても被らなければ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本的にシフト制なので、希望休を提出すれば有給を消化せずとも休みが取れます。社員の場合は月に何日まで、と言うふうに希望休の日数を指定されてい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
手に職をつける料理人の為、色々なお客様や季節のコース料理、単品料理
宴会料理などの経験を積める。
高級な食材や目新しい食材、日本各地や中国の...続きを読む(全95文字)