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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーアップの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーアップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピーアップの 社員・元社員による会社の評価

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3.1
やりがい
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ピーアップの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ピーアップの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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28件中1〜25件表示

株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や交通費は全額支給。車通勤ができるのでいい。社会保険も加入が出来ていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や有給が取りに...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

残業は、繁忙期はあるもののどの事業も平均すると10時間以下でとても少ないと感じた。福利厚生は普通。続きを読む(全49文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修旅行のようなものがあると聞いた。(北海道や海外など)
家賃補助、交通費が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局がいる...続きを読む(全93文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては充実していると思うし、女性も働きやすいと思う。給与に関しても、インセンティブが充実していたので高給取りになるのも夢じゃない...続きを読む(全102文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引越しの費用補助や住宅手当など多くあります。
全て有効活用できるものなので全国転勤がある会社だとありがたいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数地域に保養所があり従業員含む家族などと旅行にいけます。
副業も本業に影響がでない程度で申請は必要ですが可能です。続きを読む(全63文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、交通費は全額でる
【気になること・改善したほうがいい点】
一番安い路線を強要される。打刻システムがあるのに、残業申請が必要でなんの...続きを読む(全103文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 内部統制 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は確か可能だった気がする。一応確認しておく方が良い。目新しい制度はないので、福利厚生は...続きを読む(全117文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は確か2万円は出たし、基本的な福利厚生は整っている。
通勤手当や残業代も申請すれば1分単位で支給されます。以前までは副業禁止でしたが...続きを読む(全85文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当や交通費はしっかりと出る。また、資格取得によって毎月給料が少し増える。 残業代も基本的に全額出る
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与に関しては結果次第なので、最低保証がなく賞与が交通費額を下回る事は大いにある。多いスタッフは基本給の3ヶ月以上のスタッフもいる。
【気に...続きを読む(全154文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率は比較的良く、事前に申告をしておけば数日間連続で取得させてもらえるような環境でした。続きを読む(全79文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア資格とは別でプロモーショナルマーケターという資格を取ると3万円の手当がつくのが大きい。ただ、難易度が高いうえ年に1回しか受けられない...続きを読む(全100文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費、家賃補助がある。
家賃補助は世帯主であればどこでも支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内テストで支給される手当がありま...続きを読む(全116文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費などの支給がある。続きを読む(全18文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については無いに等しい。
制度上いくつか福利厚生があったりするが、結局一つも使っていないスタッフがほとんど。続きを読む(全78文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は他の会社とだいたい同じです。
1つだけSoftBankのポイント制で物を貰えたりするサイトがあるので、売上や成績が良ければ結構いい物が貰えたり...続きを読む(全87文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年4月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は大変充実してします。通常の給料とは別に住宅補助がもらえます。国内や海外のリゾート地に保養所があり、いつでも好きな時に利用できます。...続きを読む(全181文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年1月25日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 店舗開発 非正社員 派遣社員

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【良い点】
営業職が強く売れる人は評価されます。
売れなければ…
存在価値すら与えてもらえません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正攻法での売...続きを読む(全184文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売を多くし、成績を残せばインセンティブなどが発生する。上から認められれば出世しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や給与面は基本的に良いです。文句は特にないです。残業も無くす姿勢を常に絶やしていないので、店舗にもよりますが毎回残業が殆どない場所は...続きを読む(全178文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここの会社、男女問わず福利厚生はしっかりしています。福利厚生構成の安心感を求めるならここの会社に勤めるのはありだと思います。
産休が終わって...続きを読む(全144文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後半年すると有給がつきホリデー休暇(5連休)がとれたり、出産立会い制度など、ユニークな休暇がありオススメである。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員でも手当てが正社員とあまり変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はいきなり正社員だが、中途採用は契約社員スタート...続きを読む(全208文字)

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株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月13日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 店長・店長候補 正社員

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【良い点】
(私は店長・店長候補では無いですが)入社後に店長やそれに準ずる方達が研修や指導をしてくれるので安心して働けます。また、エリアマネージャーも都...続きを読む(全193文字)

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28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ピーアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ピーアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
礼儀礼節が身につく資格を取ると給料アップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えるとかが多い、マニュアルがなく自分で考えてや...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性が多い職場でネチネチすることがなく気楽ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
体力を使うことも多い。育休とか家庭と両立は難しい...続きを読む(全85文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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【良い点】
入社の決め手はアルバイトでも時給が高いので給料に期待して入った。機械が好きなので最新の情報がはいるのがよかった。アルバイトのなかでも昇給が早...続きを読む(全308文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公休はしっかり確保できており、有給取得も大変しやすかった
しかしこれは所属する事業部や店舗により大きく異なる
人数の少ない店舗は有給取得がな...続きを読む(全226文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
単なるスマートフォン販売では一切なかった
営業色がとても強く、お客様の興味が一切ない商材も取扱いがあり、所謂ノル...続きを読む(全136文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アピールをしていったり、なにかで目立った人した場合はチャンスが回ってきやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては女性管理者...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信キャリアの代理店運営が主軸であり、大手代理店に近いところにあるため、すぐに規模縮小などが見えている状況ではない
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯販売では、日々さまざまな要望やトラブルに対応することで、携帯端末や周辺機器の操作方法に詳しくなれます。また、各種最新情報がいち早く手に入...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は新人だとしても裁量があれば年収が高いのでそれは良いと思うが個人的には一人当たりの仕事量が多い。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ピーアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

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【良い点】
有給は比較的に通る気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休みの日に連絡などは店舗ごとに変わるのでそこは改善すべきだと思う...続きを読む(全120文字)

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メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

キオクシア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮や社宅など住まいについては非常に充実している。一人ひとりの可能性を引き出し、キャリア・成長を支える仕組みとして、社員の健康や生活をサポート...続きを読む(全96文字)

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山洋電気テクノサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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【良い点】
住宅手当は無い。社宅、寮の手当はある。
社宅は内見ができず、勝手に決められる物件の良し悪しもその時の空き物件次第なので運が悪いととても古いア...続きを読む(全86文字)

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株式会社デンソー九州の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
持ち株などはよい。他にも福利厚生はじゅうじつしていると思われる。研修も充実しておりトヨタの仕事を学ぶことができる。その他
変な人がいない。あ...続きを読む(全483文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生も素晴らしく住宅手当があったことに感銘を受けた。そのおかげでとても生活に余裕ができてよかった。続きを読む(全57文字)

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パナソニック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生は十分な対応でした、DC拠出年金や、カフェテリアポイント、1オン1など、会社に不満があれば対応してくれました。続きを読む(全65文字)

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株式会社ニプロンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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【良い点】
実家暮らしでない場合、住宅手当が一律3万円つく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ福利厚生はないと思った方が良い。最近になって...続きを読む(全129文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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【良い点】
独身は30、既婚は40歳まで住宅手当が出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
支給額は近年の地価上昇が考慮されておらず20年前の水準...続きを読む(全142文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ダイコク電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:1992年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 34年前 秘書 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クルーザーボードを所有している。社員がいつでも使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社保有の保養所がなく、提携している保養所も...続きを読む(全81文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助の手厚さ・独自の長期休暇制度・大企業としての安定した制度がある。借上社宅に1万2千円で住める。独身寮は30歳まで格安で利用可能結婚後...続きを読む(全158文字)

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日東電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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【良い点】
この会社しか経験がないが、キャリアで入社された方の話を聞くと、化学業界という観点では、中々に福利厚生が整っているらしい。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ピーアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ピーアップ
フリガナ ピーアップ
設立日 1998年11月
資本金 1億円
従業員数 745人
※社員/323名、臨時雇用者及び派遣社員/422名
売上高 368億2800万円
※2017年2月期
代表者 中込 正典
本社所在地 〒120-0034 東京都足立区千住1丁目4番1号
平均年齢 28.0歳
電話番号 03-3870-0099
URL https://www.p-up.world/
NOKIZAL ID: 1387088

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