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株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エキ・リテール・サービス阪急阪神の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

その他

??? 万円

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価3.4社員・管理職3.4やりがい3.4福利厚生2.3スキルアップ3.46
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.6

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エキ・リテール・サービス阪急阪神の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
17件中17件表示

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度人事考課があって、上司と振り返りと目標設定を行う。
上司にもよるが、その際に自身の評価についてや、人事の相談なども行うことができる...続きを読む(全185文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの評価制度は一応あったが、雀の涙ほどの昇給でしかない。結局その時の店長の判断に基づくため、頑張ってくれ...続きを読む(全192文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力、実績のある人が評価される体制は整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全59文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早朝手当、夜勤手当はあります。
リーダーにならない限りパート、アルバイトは昇給はないかと思われます。続きを読む(全56文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低賃金が高いので他のスーパーよりも高い時給で働くことが出来ます。時間外手当もきちんとあるので早朝手当、夜間手当でプラス時給が上がります。残...続きを読む(全386文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンビニエンスストア業界の中では悪くないと思う。夜勤もなく、通勤ラッシュ時にお客様が多いことを除けば、比較的暇な職場だったと思う。発注のシス...続きを読む(全281文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売スタッフ
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても仕事自体はらくであった。しかし問題なのは給料面です。深夜近くまでもしごとがあり朝も早い。ぼくにとっては本当に給料面に納得のいかなかった...続きを読む(全181文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店長職で6年勤続しました。評価制度は、まあ、人が判断する事なので、明確な物はありません。
あえて言えば、印象なんでしょうか。
でも、売上や利益は細か...続きを読む(全323文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

役職者や人事考課時の上長の加減による。どこもそうかもしれませんが、基本的には下の声は通らないため、評価基準も面談がよくても結果反映されていない事が多々あ...続きを読む(全172文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については、一定の期間からの昇給は皆無。また自己啓発による支援金も会社指定のものならば一部支給。基本的に給与支給は年齢に応じた分はあると思うが、賞与...続きを読む(全161文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急の冠がある分、一見、大企業ですが給料は酷いものです。かれこれ7年程、店長をしていますが、給料は上がっていませんし、その次の監督職の試験のハードルが高...続きを読む(全180文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急リテールズの事業部の中の雑貨店に勤務していました。給与はあまり良くない。正社員の方でも年収200万前後、店長クラスでも300万いくかいかないか。仕事...続きを読む(全221文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残念でした。大阪では名の知れた書店だと思っていましたが、社員もスタッフと扱いは同じです。正直の所、店長と売り場の環境次第でよくも悪くもなります。
関東...続きを読む(全166文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急グループといえども給与・賞与に対してはまだまだ低いのでは
ないでしょうか。
ただコンビニ大手の中では高水準の賃金だと個人的には感じます。
賞与...続きを読む(全168文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同世代に比べて低い給与です。
昇給幅はかな小さく、モチベーションをあげる要因にはなり得ません。
また利益達成の度合いに応じて賞与は増加する制度のはす...続きを読む(全187文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
20年前
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

書店業界はどこもそうだと思うが、給料は安い。
特に、最初は正社員前提の契約社員として雇われるためとにかく安い。
わりと早く退社してしまったので、昇給...続きを読む(全188文字)

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり高くありません。高給を求められる業種でもないのですが、仕事量はかなり多かったと思います。職場で誰もが業務の提案をできるというわけではないので、本屋...続きを読む(全175文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エキ・リテール・サービス阪急阪神の 他のカテゴリの口コミ

株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は阪神百貨店での買い物が半年に1度2割引きになる制度があったがなくなってしまった。続きを読む(全77文字)

小売り(食品)の年収、評価制度の口コミ

株式会社モンロワールの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は少ないが、都内店舗だと、地域手当がつくので、そこで補えるかな。という感じ。
ボーナスも年2回、計2ヶ月分ぐらいはもらえた。アンケート...続きを読む(全99文字)

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エキ・リテール・サービス阪急阪神
フリガナ エキリテールサービスハンキユウハンシン
設立日 1994年12月
資本金 1000万円
従業員数 218人
売上高 262億円
決算月 3月
代表者 中野雅文
本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目16番1号
電話番号 06-6373-5346
URL https://ers.hankyu-hanshin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1616936

エキ・リテール・サービス阪急阪神の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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