エキ・リテール・サービス阪急阪神の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
退職するにあたって良い点は特になかった。
辞めることができてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は上司との人間関係が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
半年に一度人事考課があって、上司と振り返りと目標設定を行う。
上司にもよるが、その際に自身の評価についてや、人事の相談なども行うことができる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
言いたいことを言える人は言える社風。
しかし、阪急電鉄や阪神電鉄といった親会社の社員との繋がりがないと難しいと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全256文字)

【良い点】
有給は積極的に消化するよう総務からの指示があり、取りやすい。
寧ろ、有給が貯まっていたら、上司から有給を消化するよう指示を受けるくらいだった...続きを読む(全211文字)

【良い点】
上司との距離が近いので、今必要なことは何か、何を考えて行動に移さなければならないのかを考えやすい。これは行動さえ起こせば、評価されやすい環境...続きを読む(全205文字)

【良い点】
育休、産休制度を活用し仕事を続けてる方は多くいると思います。かつては中途採用の男性社員が多かったのですが、最近は女性社員の割合が増え、私が入...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
話が長い人が店長だと30分くらい終礼があった。業務のことならまだしも、内容が雑談だと早く帰らしてほしいのに中々終...続きを読む(全86文字)

【良い点】
常に新しい商品や今、売れている商品について知ることができる。
忙しい時間帯だとあっという間に時間がすぎる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
カジュアルな店舗の印象ではあったが、社内の規律などは大企業然のしっかりとした印象。しっかりとした接客業が身についた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
努力や成果はある程度評価してもらえる環境であるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗の話を聞くと、仕事のしやすさは上...続きを読む(全104文字)

【良い点】
福利厚生は大手なので結構よい。男女問わず、育休が取れる。
会社都合の辞令であれば家賃補助が8割くらい出る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特に福利厚生はなかったですが、あまった弁当などをもらえたりしたのはとてもよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレ掃除があ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
​年間休日120日：所定休日（週休2日制、原則土日休み）と特別休日を合わせて、年間120日が設定されています。
​年次有給休暇
​慶弔休暇、...続きを読む(全232文字)

【良い点】
一定条件を満たすと、住宅補助がでる。
住宅補助が出ない場合は、住宅手当が出るため、不平等を感じさせないようになっている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
アルバイトとしては、シフトの柔軟さが特に大きなメリットでした。学校や予定に合わせて調整しやすく、急な変更が必要なときも相談しやすい雰囲気があ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
交通費は少し出た。副業はしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が特に宜しくなかった。
自分は仕事は1人でも気にならず割り...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分のところはシフトの融通が効いたので、テスト週間は休むこともできました。自由に休みが取れて良いと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
イオングループであることから、ある意味福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与からの毎月の負担額が非常に大きい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ポンタポイントが普通のお客様よりもかなりの良い配当で1会計ごとにもらえる。他のも退職金や社宅など素晴らしい続きを読む(全59文字)

【良い点】
定期的にグループ社員限定の社割販売等があり、日用品がお得に購入できる。また規模を活かした団体保険もある。
また社員のリスキリングに力を入れて...続きを読む(全139文字)