まつおかのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職からの責任が重いと感じました。
給与の面では大差ありませんが店舗の責任が大きくかかってきますので最初のうちは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やりたい事はかなり自分なりに出来ます。
自主性があればそれを発信して新たな風潮として浸透させることも可能。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも役職が上がるほどに仕事とプライベートの分断が出来にくくなっている。
休みの日でも関係なしに連絡が来るこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
店長職の残業問題が改善されて、勤続年数にもよるが残業時間による手当が発生するようになったところは良いと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
パートであるので、まあこんなものかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員の人は大変そうであった。サービス残業も多く、病み気...続きを読む(全88文字)

【良い点】
様々な年齢の人がいた。パートであれば高齢でもある程度は働きやすいのかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売は女性が多いため人間関...続きを読む(全102文字)

【良い点】
コロナ禍で営業縮小した時の保証などがある程度あった。どうするか相談しやすかった。体力的に大変な部分は多々あったが、コロナが無ければもっと長く続...続きを読む(全250文字)

【良い点】
慣れればパートでも裁量や仕事内容が増える。弁当や総菜も新作や季節ものなどバリエーションが多いため、季節感を感じ楽しかった。お節やひなまつり、恵...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートやバイトも長時間労働になる時が多い。少ない人数で無理くり回す。
飲食あるあるだから仕方ない気もする。続きを読む(全73文字)

【良い点】
お惣菜が安く買えた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由：店舗にもよると思うが、よく働くスタッフは、そうでないスタッフの分、しわ寄...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場での業務や環境において自分の成長や能力向上の機会が少ない、もしくは不足している。具体的には、毎日の業務がルーテ...続きを読む(全272文字)

【良い点】
この会社では、定期的に社内研修や外部セミナーへの参加が奨励されています。特に新しい技術に関するトレーニングが充実しており、常に最新のスキルを身...続きを読む(全127文字)

【良い点】
良くも悪くも自分で考えて実行する力が身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が基本となる為、スキルアップを会社が支援...続きを読む(全87文字)

【良い点】
充実した社内研修制度です。従業員は製パン技術や品質管理に関する専門的な知識を学べ、技術力を高めることができます。また、OJT（オン・ザ・ジョブ...続きを読む(全370文字)

【良い点】
研修が充実していて社員教育には力を入れていたと思います。研修が多いので未経験の人でも基礎からステップアップしていきやすい環境でした。普段の業務...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは個人で対応するしかない。
研修などなくスキルアップしたいなら自ら先輩達に指導を頼むしかない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
食品を扱うのでマニュアルがしっかりしている点。曖昧な作業がないので目的を持って仕事が出来る。アルバイト、パート中心ですが、人間的にしっかりして...続きを読む(全230文字)

【良い点】
初めてのバイトでも、すぐにホールに出ることができる。学生など、立場関係なく様々な仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぶ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルや、京都の観光・名物についての知識は身につきます。季節の旬の野菜も知識として身につきました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社後は工場での研修や物流センターへの見学を行うことができ、実際に製品がどのように製造されて、どのような流れで出荷されているかがわかるため非常...続きを読む(全488文字)