この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
過度な引き留めもなく退職手続きは円滑に行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司から業務内容とは無関係な罵倒や長時間の叱責...続きを読む(全153文字)
亀岡電子株式会社 報酬UP
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【良い点】
過度な引き留めもなく退職手続きは円滑に行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司から業務内容とは無関係な罵倒や長時間の叱責...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内に保育施設が併設されており、子育て支援に積極的であることをアピールしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の女性職員はパー...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
災害対策に必要な電子部品の製造をしている会社で、社会的貢献度が高いと感じた。また面接時の社長の人柄や、仕事に取り組む姿勢、企業理念に心を動かさ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での研修・教育体制が確立されておらず、基本的に現場任せであった。一応マニュアルが存在したが、その内容に沿った指...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
土日祝が休みで年休が120日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
私用での有給休暇申請が不可となっており、ワークライフバランスを保つ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
中小企業ですので、成果を上げれば、社長の裁量でアップしてもらうことが出来ました。当時は2つ目の大学を卒業した後、新卒の給与で採用されたのですが...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
普段は残業を無理強いされることはありませんが、納期が迫ると、どうしても残業せざるを得ない状況も、当時はありました。
しかし、残業代は、きちんと...続きを読む(全409文字)
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仕事にはやりがいがありません。所詮下請けなので技術も身につきません
作業以外での面白みも全くなく、みんな思考停止してずっと作業を続けています。
何より自分...続きを読む(全331文字)
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別の方もおっしゃれらてますが、無意味な会議が多いです。残業代が支払われないにも関わらず定時後に会議予定を入れらることも頻繁にあります。深夜にメールを送信さ...続きを読む(全104文字)
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かなりのブラックです。みんな毎日のように残業を繰り返しています。残業をしないととてもこなせない仕事量なのに残業すると怒られ、残業代・休日出勤手当が払われま...続きを読む(全492文字)
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とにかく、製造のトップのパワハラがすごい。
2時間くらい叱られている人がザラです。
朝礼が終わればリーダークラスの人間が日替わりで・・・。
昼から会...続きを読む(全235文字)
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責任を持って仕事を任されることが多いので、自ら企画し提案していける体制は自己の向上にはもってこいの職場環境である。開発系では一つのテーマを掘り下げて追求し...続きを読む(全161文字)
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パート従業員を含み、女性が多数活躍している職場であり、そのなかで役職を与えられ責任をもって従業員を指導しているものも数名在籍している。また育児休業取得実績...続きを読む(全150文字)
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仕事とプライベートのメリハリがきっちりしている管理職が多いので、見ていて学ぶことが多い。社員として働くメリットは30年間続いている企業なので、安定した給与...続きを読む(全175文字)
会社名 | 亀岡電子株式会社 |
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フリガナ | カメオカデンシ |
設立日 | 1981年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 川勝洋 |
本社所在地 | 〒621-0834 京都府亀岡市篠町広田1丁目25番5号 |
電話番号 | 0771-24-6612 |
URL | https://kameokadenshi.co.jp/ |
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