この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内に保育施設が併設されており、子育て支援に積極的であることをアピールしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の女性職員はパー...続きを読む(全108文字)
亀岡電子株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、亀岡電子株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に亀岡電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内に保育施設が併設されており、子育て支援に積極的であることをアピールしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩の女性職員はパー...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
パート従業員を含み、女性が多数活躍している職場であり、そのなかで役職を与えられ責任をもって従業員を指導しているものも数名在籍している。また育児休業取得実績...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
土日祝が休みで年休が120日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
私用での有給休暇申請が不可となっており、ワークライフバランスを保つ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での研修・教育体制が確立されておらず、基本的に現場任せであった。一応マニュアルが存在したが、その内容に沿った指...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
災害対策に必要な電子部品の製造をしている会社で、社会的貢献度が高いと感じた。また面接時の社長の人柄や、仕事に取り組む姿勢、企業理念に心を動かさ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
過度な引き留めもなく退職手続きは円滑に行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司から業務内容とは無関係な罵倒や長時間の叱責...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
普段は残業を無理強いされることはありませんが、納期が迫ると、どうしても残業せざるを得ない状況も、当時はありました。
しかし、残業代は、きちんと...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
中小企業ですので、成果を上げれば、社長の裁量でアップしてもらうことが出来ました。当時は2つ目の大学を卒業した後、新卒の給与で採用されたのですが...続きを読む(全256文字)
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仕事にやりがいを感じることはありません。
上の方は気分屋で、その日の気分により振り回されるので、リーダーは大変です。
皆、疲れきっています。
意見を言わせ...続きを読む(全118文字)
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仕事にはやりがいがありません。所詮下請けなので技術も身につきません
作業以外での面白みも全くなく、みんな思考停止してずっと作業を続けています。
何より自分...続きを読む(全331文字)
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別の方もおっしゃれらてますが、無意味な会議が多いです。残業代が支払われないにも関わらず定時後に会議予定を入れらることも頻繁にあります。深夜にメールを送信さ...続きを読む(全104文字)
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かなりのブラックです。みんな毎日のように残業を繰り返しています。残業をしないととてもこなせない仕事量なのに残業すると怒られ、残業代・休日出勤手当が払われま...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
基本的に優しい方ばかりなので質問もしやすく、よっぽど忙しくない限りはすぐに答えて下さいます。また、ここ数年で若手が増えたため、以前よりも働きや...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
くるみんマーク取得の通り、育休に理解があり時短もしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
後述の通り、風通しが非常に悪いため部署間のパ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性社員がもともと少ないため、上の人からは特に配慮がしっかりとしている。時短勤務を行い、子育てと両立している方も見られるが、実際のところ女性の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性でも管理職に立っている人はいる。
産休、育休をとって復帰している方も大勢いて、女性だから男性だからと言うようなことはあまり聞かない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性にはあまり強く言わない会社なので、意見は言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度はあるが、3歳まで。
それ以降は個別...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
育休から復帰してからも働く方やお子さんのいる社員も多く、理解があると感じた。女性管理者もいて、相談もしやすい環境だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性でも積極的にスキルを学ぶことができ、周囲にも積極的にサポートしてくださる方々が多いと思います。
最近は女性の採用率も多く感じられ、女性が活...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
テレワークが主体でコアタイムも現在は撤廃されている。合間の時間に病院、公的機関の手続き、お子さんの送り迎えなどをしている人が多い。その際は周り...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを取り易い環境や周りの理解もあり女性にとって働き易い環境だと思います。産休・育休明けも復帰し、休職前と変わらぬキャリアで仕...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる点はあると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の人数が少ないため、もう少し女性の数を増やした方がいいと思った続きを読む(全79文字)
会社名 | 亀岡電子株式会社 |
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フリガナ | カメオカデンシ |
設立日 | 1981年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 川勝洋 |
本社所在地 | 〒621-0834 京都府亀岡市篠町広田1丁目25番5号 |
電話番号 | 0771-24-6612 |
URL | https://kameokadenshi.co.jp/ |
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