ジェイアンドシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
介護施設などに、髪の毛を切りにいきます。軽自動車です。現地集合現地解散の場合もあります。障害者施設にもいきます。お客様が笑顔になってくれると...続きを読む(全120文字)

【良い点】
休日も会社のイベントに参加しないといけないのがすごくいやでした。
不参加の場合は、上司から理由を聞かれ、社長も不機嫌になるし、最悪です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社長のワンマンなので、管理という面では特に考えたことがない。いつも怒鳴り声が響いてて従業員はビクビクしてる。社長と専務に気に入られることがま...続きを読む(全211文字)

HPなど拝見していて、随分行事ごとがあるんだなと思った。
実際聞いていても同じ印象。続きを読む(全42文字)

女性の働きやすさはあると思う。
女性が大半を占める印象を持った。また、出産祝いや20歳のお祝い、各行事ごとでの交流の多さが好印象だった。
同時に女性が多...続きを読む(全241文字)

ビジネスマナー講習があったが良かった。
基本的なビジネスマナーだし、応用できるかはその人次第だが、少なくとも普段の癖を矯正するのに役に立ったと思う。続きを読む(全74文字)

半々くらい。行事が多いので、普段会話しないような人ともコミュニケーションを取る機会がある程度ある。続きを読む(全49文字)

世の中にあまり普及しきっていない事業内容だと思うので、拡大していくという点ではやりがいはあると思う。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
訪問での仕事のため、基本的に車で移動するのですが現場の仕事が終わってから大阪の事務所に行き、夜中1時、2時、3時...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な会議が行われるのですが、その会議は現場での業務を終えた美容師さんたちを招いて行われるのですが、スタート及...続きを読む(全179文字)

【良い点】
普段の頑張りはしっかり見てはくれる。ボーナスに気持ち反映はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格してもほぼ変わりません。
売...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年功序列ではないので、やったらやった分だけ評価にもつながりお給料にもつながります
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列じゃない分...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収と評価制度は、昇格基準が明確で透明性が高いのが特長。目標と成果が正当に評価され、努力と実績に応じて着実に昇給・昇格が見込める環境です。キ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
エステサロンなので、売り上げはチェックされるし、評価にもおのずとつながってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん数字だけで...続きを読む(全105文字)

【良い点】
初任給から高く、周りよりは貰えていたので一人暮らしには不自由なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がいい分、拘束時間が長い...続きを読む(全103文字)

【良い点】
他の企業に比べて給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上の本部が、店長のパワハラをそのままにする。売上ばかり見ていて、社員の身...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ヘルパーなどの資格を取得すると手当てが少額ではあるがつくので、資格もとれて、給料も上がるのは良い点だと感じる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的に怒られることはない、しっかりやっていれば褒めてもらえることが多い。いいところを伸ばしてくれます、自分が当たり前と思っていることでも声...続きを読む(全166文字)

【良い点】
他社だとアシスタントのうちは給料が低いサロンばかりだけど、ケンジグループはアシスタントのときから給料がとてもたかめ。
【気になること・改善し...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無かったと思います。
正社員登用をされる予定でしたが、1年たっても無く、どのようになれるかは知らされな...続きを読む(全83文字)