この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材育成に力を入れている当社では、
ゼロから段階を踏んで成長できる研修体制を整えています。
まずは「営業見習い」として、
業界や商材の知識など...続きを読む(全115文字)
株式会社エイチ・アイ・エス 報酬UP
株式会社エイチ・アイ・エスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・アイ・エスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・アイ・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
人材育成に力を入れている当社では、
ゼロから段階を踏んで成長できる研修体制を整えています。
まずは「営業見習い」として、
業界や商材の知識など...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基準の給与はそんなに高くないイメージです。労働組合もないのでボーナスの支給ヶ月は会社のいいなりで平均したら一回につき、1.5ヶ月くらいだったと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
定期的に数千円ほどの昇給制度があり、残業代も管理職以外は残業した分支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業すればある程度の月...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
目標の契約件数を取れれば賞与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して給与が見合っていないと感じます。賞与もあま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ目標が設定されるが、給与にはあまり反映しない。
昇給や賞与には関係してくるが差があまりな...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や労働時間を考えると明らかに安い。これは数年前から変わっていないと思われます。手配1つ間違えるとかなりの大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業はちゃんとでる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と一般職の差が激しく、ただ管理職が多くなりその渋滞待ちとなってたイメージが強...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
管理職にあがると給与は一般的、言い換えると管理職にならないと給与はかなり低いと言える。新評価制度が始まり、目標を高く設定しすぎると達成できず、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年齢・社歴に関係なく実力社会である
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが見込まれるお客様のほとんどは先輩方が接客しているので売り...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ブランド力はありますので、特に海外旅行については在庫も豊富で案内しやすい、他社に比べて安いツアーも多くあるので、お客様への案内しやすさはありま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業部門は営業成績に応じて、給料に加算されていたため営業成績が好調な人は給料に反映するためモチベーションアップに繋がっていたと思う。
その後給...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はインセンティブによって大きく変わるが、個人に紐づくインセンティブが無くなってしまった為、給与は下がった。
昇...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
明確に業績に連動しているため、会社の事業が好調な時は年収が上がる。評価の仕組みが半分以上業績になっているため、頑張った分の評価をつけてもらえる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
コロナ禍はボーナスなしで一律10万円支給だったが、再びボーナスが支給されるようになったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
インセンティブ制度で、売上が良ければその分給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって忙しさが違うので、暇な店舗だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロナで支給がなかった時も10万の支援金が支給されて良かった。評価が高い部署や個人の成績が良い場合はプラス査定で若干良くなった。1分単位で残業...続きを読む(全481文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対し給料が少ない。
コロナや円安で海外旅行がコロナ前と同等まで復活していない為ボーナスも微々たるものです。続きを読む(全77文字)
教育体制・評価制度は整っている。しかし年収はそこまで高くない印象。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だったのでよくわかっていなかったが、今考えるとありえない。まず、評価給か残業給か選べる...続きを読む(全112文字)
旅行業界大手で年収は悪くはないが、とてもいいとは言えないと思います。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
毎度上長からフィードバックがもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によってボーナスの配分が決まるが、結局は年功序列だと思い...続きを読む(全128文字)
想定年収は平均よりも低い。また昇給の条件は上司からのフィードバックであり、評価が少し不透明である。続きを読む(全49文字)
給料は高くない。初任給を今年上げていたため今後も期待。続きを読む(全27文字)
旅行会社では平均的な給料だと感じました。続きを読む(全20文字)
旅行業界としては平均的かと。業界平均は低めだが。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
社員のみなさんは本当にいい人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるのは男性が多いイメージです。上司も男性でした...続きを読む(全180文字)
グローバルな業務や旅行関連の仕事を通じて、社員に大きなやりがいを提供している。続きを読む(全39文字)
社員向けのツアー割引やカフェテリアプランなどの基本的なサポートがある。続きを読む(全35文字)
繁忙期には忙しくなるものの、シフト制や休日の取得が可能で、全体的には比較的ホワイトな企業と言える。続きを読む(全49文字)
グローバルな事業展開により、海外勤務や国際的なキャリアアップのチャンスが豊富にある。続きを読む(全42文字)
コミュニケーションを大切にし、顧客や同僚との良い関係が評価に影響するため、チームワークと関係構築が重要である。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気がかなり違うと思います。バックグラウンドもバラバラで、カオスだと思います。若手が多い部署だと、余...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多いので、性差による働きやすい差は感じにくいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら営業職は不可能に近いのでは?と...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
根幹はベンチャーなので、体育会系だという点においてギャップがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップやキャリアチェン...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
多角的な事業展開をしている点。to cの海外旅行に強い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が浅いので、他会社より優っているところ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
明確な評価基準がないため、他と比べ成果が著しい者が評価対象となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がないため、頑張る焦...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
昇給する点についてはいいところだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員か個人事業主の2パターンがあるため
違いがわからないと大...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価制度は本当二店舗によります。いいところだと、昇給があり、福利厚生がいいと思います。あくまで店舗後とによります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
給与が高いです。基本給が他の企業より高いのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高いのは良いのですが、残業代で稼い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価については部長判断だったと思う。当時の元々の自分の年収を考えると十分に評価してもらえたと思える。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
実力主義。成果によってインセンティブがありやる気に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さによってボーナスが引かれるシステム。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ホールディングスに属しているため、ボーナスは多く出るほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの年収です。残業時間が多...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
インセンティブをいただけるため、仕事ができる人には良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するとボーナスに反映される
お客様評...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
非正規雇用でしたので特に気にしてはおりませんでした。昇給はバイトなのでしないと思っていて大丈夫です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
給料は良いほうだと思います。インセンティブもしっかりもらえます。脱毛器一台販売で2000円バックとか。ただカウンセリングで新規契約のインセンテ...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社エイチ・アイ・エス |
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フリガナ | エイチアイエス |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 110億円 |
従業員数 | 10,525人 |
売上高 | 2518億6600万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 矢田素史 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 050-17430080 |
URL | https://www.his.co.jp/ |
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