回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は何年働いても大幅に上がることはない。基本給にプラスした様々な手当で年収を上げているので、賞与もそこまで貰...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社JALナビア
株式会社JALナビアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALナビアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALナビアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は何年働いても大幅に上がることはない。基本給にプラスした様々な手当で年収を上げているので、賞与もそこまで貰...続きを読む(全91文字)
JALの子会社なだけありボーナスが良かった。続きを読む(全22文字)
それほど上がらないと聞いた。評価などは上司との関係によるとのこと。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
月給は手当が見直されやっとそれなりの納得感があるものになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが実際に機能していない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が安い。一人暮らしをするには足りないと感じる。実家住まいだったり、結婚していたり...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター配属になると、仕事内容がかなり複雑かつストレスフルで、クレーム対応なども多いが、仕事内容に対して給...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
給料は親会社に比べて低く、昇給しても増額幅が小さい。賞与は親会社の業績に左右される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよく...続きを読む(全156文字)
コロナによってボーナスに影響があったが、回復傾向にある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、シフト制ですが休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のため、ストレスが溜まり...続きを読む(全80文字)
大手のグループ会社なだけあり、給与やボーナスは良いと感じた続きを読む(全29文字)
3年目くらいは順調に昇進していくようです。続きを読む(全21文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため給料が安く、家賃補助や目立った福利厚生はなかった。正社員となったら違うのかもしれないが、一人暮らし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
時短勤務可能のため、出産後も育児と両立しやすい。また、生理休暇の取得が可能なため、女性が働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
毎年初めに目標設定をするが、自分自身で上司との面談をした上で設定ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年末にどれだけ目標を達...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同年代と比較すると低い方であると感じる。
評価制度については、年功序列でしか評価されないためやる気のある社...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
4年目まで特に不祥事を起こさなければ順当にリーダー職へ昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は、毎年4000-5000円上...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
コロナで賞与が出なくなり年収は下がったが、コロナ前はそこそこもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格の制度が不明瞭...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給料は割と普通です。コロナ初期はボーナスが減りましたがだんだん持ち返してきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ見込め...続きを読む(全109文字)
【本・サイトで調べた】基本給+地域手当・・・院卒/大卒/短大卒/専卒は東京212,800円と記載されていた。地域によって若干違う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
航空券の優待、ディズニースポンサー企業優待パスポート等の福利厚生が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はとても少ない。覚...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
コロナ禍でも少しはもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
JALグループではありますが、グループのなかで末端なので、給料は低...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年功序列ではなく能力主義なので、先輩より職階が高い後輩が普通にいる。
アピールが上手い人、上司や先輩と上手くやっていける人は評価が高いように...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度しっかり仕事をこなしていたら、自然と昇給する。昇給する額も決まっているため、自分がどれだけ頑張っても同じ。頑張れば頑張った分だけ評価...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い...のではないだろうか、そう思う。平均値と言った感じで、個人的なことを言えばもう少し欲しいものの、対外的なことを考えるのであれば相応で...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給与はしっかりもらえる。働きがいはある。
キャリアに関してもしっかり見てもらえるので、自分の成長度合いに応じてやれることも多くなる。
上司と...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
JALグループならではの福利厚生が整っており、航空券の割引制度などがある。旅行が好きな人にとっては、プライベートも充実させやすい環境だと思い...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのような内容を聞かれるのかわからない状態で電話応対をし、保留が長いと怒られる、常に電話が混んでいることからのス...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休職復帰後や異動の際の教育が、不親切。
自分で動画を見て自学習形式、過去10年以上前の在籍であっても在籍したとカ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方がシフト勤務のため、土日祝9-18時など決まった時間で働けない。
休みの希望を出せる日数が月4日~5...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大阪・福岡・札幌・東京の拠点があり、結婚などで配偶者が転勤になった際に4拠点内であればIターンができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
電話からチャットやメッセージなど対応ツールを増やし、社員とお客さまどちらの負担軽減に努めている姿勢はある続きを読む(全58文字)
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【良い点】
シフト勤務ではなく土日祝休みの仕事をしたいため転職した。これ以上のコンタクトセンター以外の汎用的なスキルの獲得が難しいと感じたため続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休復帰後は4時間時短を選択できるので家庭とのバランスはとりやすが、基本はシフト勤務のため土日祝も仕事ではある続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場のため、産休、育休を取る人も多く復帰する方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は存在するができるだ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は4勤務2休のシフト制。有給は取りやすい環境ではあるが、夏休みや年末年始などのハ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
わたしは本州で働いていた時の給与にプラスしてもらったので、給与にはある程度満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談で、自分の頑張りをアピールする場があるのは良いと思う。ただ、それが確実に反映されるわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昇給になるのかはわからないが、グループ全体で1番お客様の評価が高かった人や頑張った人を表彰する機会があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
賞与は年に2回
1回の賞与は最長2.8ヶ月
良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
他のホテルに比べて少々、月給は低いと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
上司の方々は人柄が良く、現場の声に耳を傾けてくださいます。人事の方も親身で、安心して相談できる温かい職場環境だと感じています。
【気になるこ...続きを読む(全624文字)
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【良い点】
年収は配属先によっては、深夜手当や残業代が着くので必然的に高くはなるが、その分働いているのでなんとも言えない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
初任給で、手取り23万くらいは貰えていたのでかなり多い方なのかと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなしなので、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
期待はしてもらえるが、チームや上司次第で評価が変わる。目標を達成しても報われないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やった...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収はホテル業界では異例なくらい高いと思います。残業はありません。少しでも残業をすれば支配人に残業申請を書いてと言われるくらいなので時間に関...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収はこの業界にしては高水準。初任給も大手に入社した同級生よりも高かった。
経営陣がキャッシュへの意識が高く、コロナ禍でも賞与もあり、そうい...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社JALナビア |
|---|---|
| フリガナ | ジャルナビア |
| 設立日 | 1988年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,658人 |
| 代表者 | 高津良彦 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
| URL | http://www.jalnavia.co.jp/ |
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