栄研の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
介護治療食を扱っており伸びしろのある業界だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合も多く利益率の低い商品が多い。
適切な値決めが必要続きを読む(全80文字)

【良い点】
人間関係が良好である。
入社当初はベテランも多かった。
人間味のある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってたよりは儲かって...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給などは取りづらい環境。
体調が少々悪くても休みづらい。
かつかつの人員で運営しているので余裕がない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
受注部門は女性で占めており、お互いにサポートできる環境が整っていいた。女性の管理職もおり、評価してもらえる環境がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年末にはお節料理を社員に送るなどあった。
年に1回程度社内旅行があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に研修制度が不足していた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分の裁量を与えられていて事由に計画できる。
結果について評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算面が厳しく新規事業への取り...続きを読む(全84文字)

【良い点】
コールセンター業務経験者の方であれば、スムーズに仕事を進められると思う。一日の実績が貼り出されるので、それでモチベーションを上げられる方であれ...続きを読む(全219文字)

【良い点】病院食、介護食を卸している会社であるため社会貢献度はあると思います。
【気になること・改善した方がいい点】
離職率が非常に高いことです。常...続きを読む(全159文字)

【良い点】
仕方ないが、業務縮小などで定期的にリストラが実施される。自分の配属先がなくなった。自分意外にも似たような理由で辞めた女性がいる。リストラがなか...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が新卒時より低くなり、対消費者への安全に関わる業務なのにモチベーションがとても保てる状況ではなくなった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
契約社員だからといって、雑務ばかりではなく、やりがいのある仕事を任せてもらえる。経験や実績がついてきて、もっと待遇の良い環境で働きたいと考える...続きを読む(全165文字)

【良い点】
人柄が良い人が多く最後は快く退職させていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は深夜にもおよぶ長時間労働の為。現在は分業化が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自分の地区のお客様がいて、仲良くなってきてしまうとやはり寂しいなぁという気持ちにはなり、退職を考え直した時期もありました。
【気になること・改...続きを読む(全112文字)

【良い点】
必要な手続きはしっかりやっていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めはありましたが、その際に約束したことは守られませ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性社員は男性管理職から気に入られる事が多く、休日も遊びに誘われたり、ご飯に連れて行ってもらったり、よくされている事が多いが男性社員は外に出て...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代わりの人を見つけないとやめづらい雰囲気がある。自分で努力しないと収入が維持できない、安定性がない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
会社としの安定性はあります。
特に関西圏で強いです。陰湿な雰囲気はありません。
昔ながらの中小企業です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)

【良い点】
採用形態にもよりますが同業他社と比べると年齢の割には給与面、福利厚生面で整っているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間...続きを読む(全122文字)