この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定している企業だと思います。クビなどは無いです。普通の人が多く平均的な企業だなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長でき...続きを読む(全247文字)
ジャパンフード株式会社 報酬UP
社員・元社員によるジャパンフード株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にジャパンフード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
安定している企業だと思います。クビなどは無いです。普通の人が多く平均的な企業だなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長でき...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
フレックス(コアタイム10:00-15:00)、有給がともに取りやすい環境にある。在宅も事務でなければ出来る。遠方に実家がある人などの条件はあ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
営業からの異動はなく、担当する商品が変わるだけで、この先営業をずっとやっていくことにモチベーションが保てなかったです。もっとさまざまな業務を経...続きを読む(全178文字)
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人によって合う合わないがあるのかと思いますが、事業部長の毎晩の飲み会が辛かったです。飲み会に参加しない社員については、「身内」ではないため普段あまり相手に...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年10月6日【良い点】
昼間のシフトにおいては女性も数多く働いていました。しかし夜勤シフトにおいては防犯上の理由から男性スタッフのみが勤務していました。また、汚れた物...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年5月25日【良い点】
食品業界は需要が高い為、まずなくなることはないと思われる。しかし飲食に限ると、廃業率が非常に高く不安定な為、客選びは重要なポイントとなる。安定...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
世間一般的に給与水準は高め
親会社の給与の8掛けくらいだと思う。
役職につけばある程度安定した給与になるが、管理職クラスになると当然狭き門とな...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
残業が多い部署と少ない部署があり、一概には言えないが、ワークライフバランスは良い方。残業が少ない部署であれは17:30〜18時くらいには退勤可...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
日本ハムグループのため経営基盤はしっかりしており給与未払い等は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入面は、都内で比較すると中の下...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
取り扱っている商品は主に食肉のため、かならず重要はあると思います。また、親会社が大手企業のため、事業の安定性は確保されているのではないかと思い...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
女性においては、出産用の休みとかなりとりやすいと感じました。周りの方々も出産と育休を取った方も結構いらっしゃいました。また、女性の従業員が数多...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
様々な国とのやり取りが多いため、海外と関わりがある仕事に興味を持っている方はおすすめです。また、海外出張もかなりあったため、色々な国に行く機会...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
潰れることはほぼない会社と思っていい。将来的に日本ハム本社に吸収される可能性はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
コロナの影響でフレックスタイム制、在宅勤務制度が導入され、ワークライフバランスを大事にしたい人にとってはかなり働きやすい会社になった。
確定拠...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
親会社が大きい(日本ハム)ので、
その辺の中小企業に比べたら
ある程度の制度は整っていると思う。
ただ、有給休暇の付与数などは法律通りだったり...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業は多くないです。朝も8:30からなので、ちゃんとした生活は送れます。また最近はコンプライアンス上、残業の管理も厳しくなっています。土日もほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列のため楽に昇給可能なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現職は年功序列な考えが強く、どんなに結果を出しても、結果を出さな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
上司を含めて人が優しかった。当時は当たり前だと思っていたが、パワハラやモラハラに該当する人が会長以外いなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
人手不足ということもありますが、上の人が優しく退職しようとしたら止めてきます
【気になること・改善したほうがいい点】
求人通りの休日が取れたの...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年経っても職場環境(主に労働時間)が改善されませんでした
また、昇給も数百円レベルです
クライアントに対して会社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社長や上長は今の時代に合わせて歩み寄って下さる。
正に今が変革期で、ここを会社全体でどう改善できるかによって、若年者の離職防止に繋がると思う。...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
勤務形態に不満はありましたが、パートさんや直属の上司は優しく辞める時に情がわき迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
週1しか休...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
いい点は正直ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職といえど7割は配送の仕事。営業している時間はあまりない。休憩も取れないほど配...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
会社側も慣れたもので、退職の意思を伝えて1ヶ月後スムーズに辞めれました。
労働基準監督所に相談してアドバイスをもらったのも良かったです。
【気...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
人間関係は、上司や同僚、パートナーさんとも築きやすかった。
一部どぎつい人もいることにはいますが、頻繁に会う上層の人は皆さん優しかったです。
...続きを読む(全361文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
連勤続きで身体に限界を感じた為。
働くが正義のような風潮があり、ブラック上等と言う方もいた為。
キャリアプランや自...続きを読む(全103文字)
会社名 | ジャパンフード株式会社 |
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フリガナ | ジャパンフード |
設立日 | 1970年3月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 164人 |
売上高 | - 35億3500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佃裕之 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-4555-8660 |
URL | https://www.japanfoodcorp.co.jp/ |
採用URL | https://www.nipponham.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。