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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全週休2日と祝日が休み、とくに夏季休暇は自由に7月~10月くらいまでで自由に5日もらえるのでそれはとてもよかった。
年末年始も7日くらいあるので休み...続きを読む(全192文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィルインターナショナルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィルインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全週休2日と祝日が休み、とくに夏季休暇は自由に7月~10月くらいまでで自由に5日もらえるのでそれはとてもよかった。
年末年始も7日くらいあるので休み...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
色々と親身になって聞いてくれる。
交通費も満額いただけるのは、派遣としては有り難い。残業、休日手当ても手厚い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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いわゆる飲食だとおもいます。
勤務時間、週休など。
ひとつひとつの店舗がしっかりとつくられているので、飲食好きな人にはとてもいい環境だと思います。
...続きを読む(全163文字)
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小人数の会社なので、商品企画など意見が通ることもしばしば。今の市場の動向などマーケティングに興味があったのでその部分はとても面白かった。営業先はペットシ...続きを読む(全160文字)
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業界は良いと言われているが、物販は飽和状態で伸びは期待できない。
安価な商品が多く、よっぽどのヒット商品が無い限り大手には太刀打ちできない。
現状の...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
リモートワークなのは楽でした。業務コミュニケーションは活発な印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスといいつつ、ほぼ固定...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは月10日ある。勤務時は忙しいので、やはりそのくらいの休日はほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店と路面店では定休日の有...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい傾向にあると感じる。子どもが急に熱を出したり、家庭の事情で出勤できなかった場合にも柔軟に対応できる。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって差がある。
自宅から近い店舗やテナント内の店舗であれば残業があってもある程度は時間に余裕を...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給消化が自由にできます。正社員だと5日連続休暇があって、4月から翌年度3月までに一回取れます(繁忙期除く)続きを読む(全60文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は非常に取りやすい、有給を取ることにまず指摘はない上、目的なども聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
担当する得意先にもよるが、独り立ちしてしまえば、基本的に帰る時間は自分で調整できる。直行直帰も可能。有給に関しても仕事の都合をつけてしまえば...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給消化は申請すればきちんととれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が業界ですので、取りにくいです。
繁忙期は特に休日出勤・...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店によって変わるが1日9-13時間ほど働くので当たり前に拘束時間は12時間を超える。1日仕事以外出来ないし連休も...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
本社勤務のバックオフィス、マーケ等の部署であれば定時で帰ることができる雰囲気です。
ただし、残業を多くする人が評価されやすい環境にあります。...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社ウィルインターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | ウィルインターナショナル |
| 従業員数 | 12人 |
| 本社所在地 | 〒584-0056 大阪府富田林市大字嬉1番地の1(303) |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。