太盛工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
結婚を機に辞めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最寄り駅から距離があるので、電車通勤の方にとってはしんどいかもしれません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒で初めて働いた会社だったので、周りの皆さんが優しく業務に関することを教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全75文字)

【良い点】
独自の技術を保有しており、海外展開にも力を入れている点。規模は小さい会社だが、技術系の社員の中には、大学院まで進んでいる人もいるので、会社とし...続きを読む(全170文字)

【良い点】
同年代と比較しても、そこそこ貰えていた方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全58文字)

【良い点】
製造業の中でも年間休日が125日とかなり多く、残業も少ないのでワークライフバランスは整っていると思う。有給も自分の部署では取得しやすかった（部...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年間休日はかなり多めです。
GWや夏季休暇、年末年始は他社よりも数日ほど多い、大型連休になることがあります。
有給休暇についても取りやすい環境...続きを読む(全212文字)

【良い点】
事業内容自体は他にない技術力というものは存在しているので、製造業でモノづくりをしたい男性などはいいのではないかと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)

【良い点】
パートさんはとにかくいい人ばかりで頼りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業なので、社員は男性ばかりなので、女性社員は働きや...続きを読む(全271文字)

【良い点】
少数精鋭なので、自分の動き方次第でいかようにも活躍の場面は作れるのでは。良く言えばだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の悪...続きを読む(全283文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
前例があまりないので、こちらから言わないと時短などの対応をしてくれない。進言すれば、相談には...続きを読む(全188文字)

【良い点】
先輩社員がしばらくメンターで付きっきりで教えてくれるため、疑問・不安な部分は積極的に確認できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とにかくフィードバックの文化。
吸収力の高い人は色んな人の色んな考え方が身につけられると思う。
自社内でのオンラインセミナーが活発に行われてい...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がなっていないので、研修期間が3ヶ月ありますが特に重要なことを教えられるわけでもなくパートさんと同じ仕事が...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあるところないがある。
会社に明確な基準がないところもあり、教えている人も業務をちゃんと理解していなく...続きを読む(全102文字)

【良い点】
Udemyが活用できるため、自己啓発を進めたい人は便利であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年組織改変を行っていたため、スキル...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずで全社的に試験や勉強をさせればいいという考えがあるように思える。異動を多くすれば社印が成長するといった考...続きを読む(全102文字)

【良い点】
様々な検査法や培養方が身につきます。知識ゼロでも先輩が一から教えてくださるので心配いりません。
所属部署に関わらず、どの部署の方も気さくになん...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年齢や社歴に合わせた研修はあります。
資格取得は、資格によって会社から補助が出るものもあります。
会社全体として資格取得に向けては応援しようと...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自分の周りの新卒で出世意欲の高い人たちはグローバル採用を目指して英語はもちろん、ビジネススキル取得に熱心に取り組んでいた。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
伝統的な現場OJT。先輩に気に入られればどんどん仕事を教えられ、任されていくことになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場...続きを読む(全275文字)