ジョブローテーション制度が採用されており、様々部署を経験することにより豊富な技術や知識を身につけることができる。また、インターンシップや面接時に職種間の異...続きを読む(全165文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三洋化成工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三洋化成工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三洋化成工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三洋化成工業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.8
三洋化成工業の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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三洋化成工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
16
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内で独自の教科書を作って教育を行っていた。ただ、経験に基づく内容も多く、学問的な観点でどの位正しいかは不明な点もあった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
現在、新人教育は3か月ほどかけてやっているらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するたびに研修を実施しており多少面倒だと感じる...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
全社員対象とした教育制度（eラーニング、階層別教育など）と一部費用を負担して自主的に取り組める制度（外国語）がある。TOEIC社内基準点合格奨...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
中堅メーカーということもあり、役割分担がそれほどされていないため、研究員は幅広い業務が経験できる。また、教育制度は良くも悪くも一般的。意欲と上...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
挑戦は推奨する風土にあり、若手でも仕事を任せて貰えることも多く感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の成長に依存した形、会...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
教育体制は整っていると感じる。製造現場で勤務していたが、入社後新入社員１人につき、先輩社員が１人マンツーマンで教育してもらえる。当時はとてもこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ネイティブスピーカーの講師を招いての英語研修が半期ごとに開催されており、手を挙げれば参加できる。
半期に渡って週に1回、2時間程度の講習会です...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
あらゆることにチャレンジできるので、スキルアップはできると思います、そもそもスキルアップなんて本人の気持ち次第ですから、したい人はできるという...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格試験は入社してから取得。危険物取扱主任者、フォークリフト等、全て会社持ち。資格試験は必須。とにかく、技能職なので、一人前に仕事をこなすには...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社時、一人につき一人指導員として上司がつきます。この指導員は周りから認められ、人間性、性格が良く、仕事ができる人が基本なるので安心です。また...続きを読む(全184文字)
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配属される部署によっても忙しさが大きく違うのでモチベーションを維持する、勉強をする時間を見つけることが難しいところもあります。ただし、テストなどが充実して...続きを読む(全191文字)
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研究は基礎化学のテストや三洋化成の技術伝承を行い、
1～6年目までのスキルアップを行っている。
生産は特に若年層への教育を重点的に行い、
事故の防止...続きを読む(全153文字)
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教育体制については、学歴重視なところはある。努力しだいでなんとかなるが、与えられるチャンスが学歴によって違いすぎる。
スキルアップは、研究部門では配属さ...続きを読む(全175文字)
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英語研修や、社内セミナーなど教育制度は充実している。若い間は、社内テストも頻繁にあり、勉強はしなければならない。テストの結果が悪くても特にペナルティはない...続きを読む(全155文字)
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あくまで自分自身のやる気次第で、社内教育制度もテストが中心です。
授業形式で何かを学ぶといった姿勢ではありません。
仕事を通じても自分から教えてくださ...続きを読む(全184文字)
全16件中16件表示
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三洋化成工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ワークライフバランスを保てる会社だと思います。
研究部門は残業も少なく、有給も非常に取りやすいです。ただし部署によります。残業代は絶対支給され...続きを読む(全483文字)
研究開発職の社員は、毎日研究ばかりの業務であると考えていたが、それ以外の安全のための見回りや掃除、使用する装置や薬品などの管理等の研究以外の業務もたくさん...続きを読む(全102文字)
座談会時に、若手でも有給が取りやすく時間帯でも取得することができる点が良いとおっしゃっていた。また、他の化学メーカーと比べ残業時間が少ないため、プライベー...続きを読む(全100文字)
高い技術力を有しており、様々な分野の製品の開発をしているため、今後も成長を続けていくと考えられる。ニーシーズ指向によるニーズを導き出し、様々な技術融合によ...続きを読む(全95文字)
健康経営優良法人ホワイト500に認定されており、残業時間が少なく働きやすい環境が整っている。また、独身寮は月1万円程度で住むことができ、綺麗な建物であった...続きを読む(全117文字)
大学院修士卒の初任給が約28万円と他社と比べると高くなっている。インターンシップにおいて、賞与は年2回で、会社の業績にもよるが、4~6ヶ月ほどであると伺った。続きを読む(全79文字)
様々な産業分野に向けた製品を扱っているため、直接的にではないが人々の暮らしに貢献できる製品に携わることができるという点でやりがいを感じられる。技術者も営業...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
私は、事業の将来性に疑問を感じ、退職した。しかし、小さな仕事をコツコツやりたい人には向いているかもしれない。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は結婚したら辞めることが多かった。結婚したから辞めさせられるというより激務のため家庭と仕事を両立できず辞める傾...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研究開発職だったので、有給休暇を取得しやすい時期、しにくい時期は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議準備の為に深夜まで残業...続きを読む(全116文字)
メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
･残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
･そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取ると補助金が出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的な教育体制はありません。変な外部研修に入れ込んでいる...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1週間は九州の本社で入社式後に社会人としての基礎研修を行い、その後、東京本社に移動し、商品に関する研修を1週...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修が多く、学びが多い。書籍も配布される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をするもやめてしまう社員が多いので、辞めない仕組み...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三洋化成工業の 会社情報
| 会社名 | 三洋化成工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンヨウカセイコウギョウ |
| 設立日 | 1949年11月 |
| 資本金 | 130億5100万円 |
| 従業員数 | 2,069人 |
| 売上高 | 1749億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 樋口章憲 |
| 本社所在地 | 〒605-0995 京都府京都市東山区一橋野本町11番地の1 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 762万円 |
| 電話番号 | 075-541-4311 |
| URL | https://www.sanyo-chemical.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131101
