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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。住宅補助はなく、平均年収も低めなため、一人暮らしの人にはつらいかもしれない。男女問わ...続きを読む(全95文字)
株式会社萬栄
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社萬栄の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社萬栄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。住宅補助はなく、平均年収も低めなため、一人暮らしの人にはつらいかもしれない。男女問わ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社会保険、交通費支給、残業代、退職金など一般的な福利厚生は整っている印象でした。また、希望者は資格取得のための通信教育の手当も厚かったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
学習支援がありました。販売士検定に合格するとお給料が増えます。お金もたしか合格すれば免除とかだったと思います。福利厚生はしっかりしてます。給...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性にとっては産休がかなり長くとれるのでいいと思います。一人目産んで、産休してる際に二人目さらに産休と休暇を長くとれるのでいいと思います。基...続きを読む(全191文字)
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先日、ただでさえ店内が暑いのに、何があったかわかりませんが、水筒等の社内持ち込みが禁止となりました。もともと従業員用にウォーターサーバーなどの給水器もな...続きを読む(全194文字)
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毎年自由参加の慰安旅行があり、いいレベルのホテルに泊まっています。
ただ月に与えられる休みを一日使用して参加しなければならないため、行かない人も多いで...続きを読む(全162文字)
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繁忙期が終わってからの長期休暇は1週間ほどありますので、旅行などいきたい人にはすごくおすすめです。(夏と冬)
女性が多い会社なので育児休暇は2年ありま...続きを読む(全173文字)
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給与水準がかなり低い。入社前に要検討。
残業手当は申請を出さないともらえない。サービス労働多々あり。
名ばかり管理職の典型が社内に大勢在籍。
売上...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売職だったので仕方ないがシフト制で休みは平日が多かった。有給休暇を使ってまとまった休みは取れたが会社が決めた期...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性の割合が多い印象だった。年齢層も広いので同世代と仲良くなれる。
結婚、出産した方も仕事に復帰している人が多い。時短勤務も可能で子育てしな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格を取得すると給料が上がるが一定の金額までいくと管理職にでもならないと給料は上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルア...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やりがいはあまり感じられなかったが部署内の人と仲良くなれればコミュニケーションを取りながら楽しく仕事ができた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分次第で新しいことに挑戦できる環境にはある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス制度がないため、会社に長く務める将来イメー...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定時自体は早いので心掛け次第では早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの希望がなかなか考慮されない。有休も取得しにくい雰...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
予算は一応あるが達成されなくても責任の追及をされたり、収入に影響したりはないので、ある意味では安定しているといえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出世することのメリットが思い当たらない。えらくなればなるほど率先して行動しなければならないという雰囲気があり体力...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
実力が認められかつやる気がアピールできればある程度までは年収も上がる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってや...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は全社員遅くても20〜21時には必ず退勤。自宅に持ち帰っていた社員も数名ほどいた印象があります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みはちゃんと取れます。スタッフの人数が少なかったので休みが被れば話し合いはありましたが、あまり被ることはなかったのでネガティブな要素ではな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年に2度、冬と夏は連休が取れるが、有休から使用するため不思議。
連休は最大6連休だが、店舗や責任者によって変動する。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、制度自体は用意されているものの、実際に利用する機会はあまり多くありませんでした。また、内容や...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
在籍中は、住宅手当があり、退職金も少しばかりあった。
産休、育休も取る事が出来たが、現在は取れるのかは分からない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生は充実。
住宅手当、社用車の貸し出しがあるのは、経済的に助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度廃止により、個人の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自身が結婚先を挙げる際に安くドレスをレンタルできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はNGだったと思います。また住宅手当等もな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
退職金はるので安心して退社を考えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、配偶者手当などは、全くありません。環境はそれぞ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社割で商品が買えたこと。
当時は振袖や高めの着物などを分割で支払うことができました。
お給料が少ない新人には大変助かりました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
制度としては、家族手当・通勤手当・退職金・資格手当など一般的な内容が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし家賃補助がな...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ては一人暮らしでなくても誰でも2万円もらえる。基本的に古い考え方の会社なので、年功序列が厳しく新人の意見...続きを読む(全456文字)
| 会社名 | 株式会社萬栄 |
|---|---|
| フリガナ | マンエイ |
| 設立日 | 1951年4月 |
| 資本金 | 1億2100万円 |
| 従業員数 | 840人 |
| 売上高 | 227億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大西啓裕 |
| 本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町3丁目3番11号 |
| 電話番号 | 06-6251-5555 |
| URL | https://www.manei.co.jp/ |
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