ＶＩＳＩＯＮの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
営業の経験がありませんでしたが、メーカーの研修など充実していて営業という仕事を始めるのには良い環境でした。慣れるまで先輩社員に同行したり現場...続きを読む(全185文字)

【良い点】
数年前から完全週休2日制度が導入されて、毎週火曜日と水曜日は必ず休みでした。それに加えて有給もありますので、以前の職場に比べるとかなり休日が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
明確なインセンティブにより、社歴や役職に関係なく稼ぐ事が出来ます。営業部では20代で年収1000万を超えている社員が数名いました。完全週休2...続きを読む(全186文字)

【良い点】
勤続年数が3年を越すと社長に事業を立ち上げたいと申請できるようなBOXがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の雇用とし...続きを読む(全207文字)

【良い点】
頑張ったら評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れなかったら裏で笑われています。
出来る社員至上主義なので、でき...続きを読む(全202文字)

【良い点】
毎週水曜日が休みでした。あとは月に1〜2回、自分の好きな日を休むことができるのである程度、休みの予定は組むことが出来るのではないでしょうか。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
契約数によっては普通のサラリーマンではもらえないような金額をもらえます。毎月一定数の契約を取っていれば役職がどんどん上がっていきます。
【気...続きを読む(全205文字)

【良い点】
役職ごとに固定給がかなり違い、部長になれば何もしなくてもインセンティブ無しで月50万。
小さい会社の為、頑張れば色々な仕事を任されるし、やる...続きを読む(全204文字)

【良い点】
頑張ればインセンティブで給料に反映されます。
マイナス発言を禁止して、プラス発言をしていく社風は悪くないと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトスタッフ中心の職場で、社員によるマネジメントが十分に行き届いていない場面もあり、人間関係の面で働きづら...続きを読む(全131文字)

【良い点】
フルキャスト経由で佐川の荷下ろしを担当しました。作業内容はシンプルで覚えやすく、未経験でもすぐに慣れることができました。基本的に黙々と作業す...続きを読む(全326文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単発で柔軟に働ける点はよかったですが、長期的な安定性やキャリア形成を考え、継続して働ける仕事に移りたいと思い退職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良かった点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
後任を確保できなければ辞めさせられない、的な発言を受けた。気持ちの良い対応でなか...続きを読む(全161文字)

【良い点】
最後の派遣先は1年以上いて仲間も多くできたので少し名残惜しかったです。中には同じ派遣先に2年弱勤めている方もいました。
リゾートバイトはの魅...続きを読む(全179文字)

【良い点】
担当の方はすごく親身にしてくださった。ただ派遣先が日常で担当の方との関わりがほとんどなく仲良くならない人はどんどん関わりが薄れていきます
【...続きを読む(全122文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が希望の移動先に行けるかどうかは全ては直属の上司のやる気次第。
自分がいくら顔を広げようと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
やりがいはあります。生徒学生アルバイトが成長していく、貴重な3年間に立ち会えるのは、人の成長過程、困難を乗り越える勇気をもらえます。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お店の人たちとの関係は良かったので、その点は働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出なかったり、お客様からのクレ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
とにかく人間関係がよかった、いろんな人と話す機会があったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が1日の60%分しか支払われないこと続きを読む(全77文字)