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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近鉄の電車が社割で乗れて、友達と電車で色々な所へ行きました。有給もボーナスもありました。普通の福利厚生でした。続きを読む(全61文字)
株式会社近鉄リテーリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近鉄リテーリングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近鉄リテーリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
近鉄の電車が社割で乗れて、友達と電車で色々な所へ行きました。有給もボーナスもありました。普通の福利厚生でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的なところはしっかり出来ていて、流石は大手と感じました。
ハラスメント防止や育児休暇取得にも力を入れているみたいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特に悪いイメージもないがいいイメージもない。総合職の研修はしっかりしていたと思う。Eラーニングの受講がマスト
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助は地方に飛ばされない限り無い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の全ての内容を知らない社員も多いので告知をすればいいと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
8時間など長時間のシフトの方たちは賄いでフードコートのご飯を好きなタイミングで食べていた。
私にも味見!と言って昼食を下さったり、
仕事内容...続きを読む(全181文字)
ジョブローテーションを採用しているため様々な部署で経験が積める環境が整っている続きを読む(全39文字)
近鉄沿線が主な勤務地なので、関西勤務はしやすいのではないかと思いました。続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も低い、退職金も低い、現状副業も不可、自己研鑽にもお金がかかる、休日も少ないということで、本当に何もできない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
補助制度や、福利厚生など最近増えてはきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年あったりなかったりする。そして期限がギリギリのも...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
形だけは社員登用制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響でバイトから契約社員、契約社員から正社員にあがることができな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
遠隔地勤務に関しては住宅補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可なので、それに見合った給料を支給するか・副業可にす...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特に良いと思う点はありませんでした。社内割等も全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を申請しようとしたらそ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育児休暇、養育の為の時短勤務は取得可能です。ですが、自分の部署の上司の判断によります。もちろん、その上司が代わりにお店に入ってくれますが、そ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
毎年健康診断を実施してくれる。加えて、夜勤者にはさらに年一回の健康診断が追加され、健康管理に取り組みやすい。遠隔地手当・社宅手当が手厚く、地...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
研修があり、アルバイトでも年1回程受けられます。ただ講義を聞いたりするだけではなく、一緒に研修を受けている人同士で組んで接客用語やあいさつの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
百貨店の社員招待日の入場券をもらえる他ポイントカードも社員専用で、割引の他ポイントも10%付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
グループの利用がお得になるため、それはありがたい。さまざまな場面でりようすることができるため、価値は高いとおもう。ただ、それ以外には特段すば...続きを読む(全185文字)
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基本的な現場レベルでは特にこれといってないのが現状である。スタッフでも通勤代は出るし、社員もでるが扱っている商品が安く買えることはない。ただ飲み会好きな...続きを読む(全152文字)
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基本的には、小売業なので給与は多いとはいえない。また、現場におけるコンプライアンス等は蔑ろになっている。異動も多く、計画的に人を育てるという意識が低い。...続きを読む(全175文字)
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休暇は持つ店舗によってバラバラ、勤務時間も一緒でバラバラです。
管理職にならなければ環境はいいと思います。
役職がついてくると休みもほとんどない感じ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する業務によって評価が決まる。シンプルなルーチンワークしかない場合、目標を立てられず評価もされない。
新しい...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に評価制度が変更になったが
個人目標となっているが会社に決められた目標になっており、運の要素が多い。
配属...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属はワークワーク、でワークライフバランスなんてありません。
人件費など厳しく言われる中最小の人数でやりくり...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場ではスキルアップは中々難しい。
どれだけ毎日接客等をしていても
自身のスキルアップには繋がる事はない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自身の考えた施策やメニュー、
売場などにより、数字として結果がめに見える事。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算を守れていないと厳...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークばかりで自由に休んだり
長期休暇などが取れない。
若い時は体力もあり、
割り切れていたが、年齢を重ねると...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
同い年の方も多く同じような地域にみんな住んでいたので休日も含め毎日が楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざ入社したら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
職場で働く人達が同い年くらいの方が多く毎日楽しく仕事が出来ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
高校の求人から応募させて頂き...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
近鉄株式会社だったので、その当時は電車が社割で乗れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時高速道路1000円だったので残業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
サービス残業はなく、タイムカードで管理されていました。残業代はしっかりと頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で入社...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自社ブランドの製品を社員割費で購入出来るところはとても良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については一般的な会...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
オリンピックグループの子会社になったけど、他のグループと同じ福利厚生はなし。
人間ドッ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ベネフィット導入していたり、検査薬無料だったりしました
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
パートだったので気になる所はあまり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
従業員お買い物優待制度: フレスコでの買い物時にポイント付与率がアップするなど、日常の食費節約に繋がる嬉しい制度です。
日曜・祝日や、夕方以...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社販で安く自社商品を買えたりするのは有難かったです。
実際に商品力は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行があり...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
本社勤務の社員はフリードリンク、スープ、サプリメント無料利用の特典がありました。
勉強用書籍や椅子も一定額の補助がありました。
サプリメント...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
在宅補助が出る為、給与が低いが一人暮らしも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い分、副業も可能になれば働きやすいと感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
部門によっては、社内で資格がとれたりするので非常に便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は、やられていたアルバイトさんは多かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手だけあってかなりしっかりしていると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はもっとだしてもいいのではと思った。手当を増...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思う。持ち株だったり社宅だったり、色々ある。使いこなせればいい福利厚生。いるかどうかは別続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社近鉄リテーリング |
|---|---|
| フリガナ | キンテツリテーリング |
| 設立日 | 2002年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 511人 |
| 代表者 | 大矢茂伸 |
| 本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目5番13号 |
| 電話番号 | 06-6772-7501 |
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