この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休みで年間休日が多いです。
有給が取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人によって全然違うので、すぐ帰れる人...続きを読む(全127文字)
三笠産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三笠産業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三笠産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休みで年間休日が多いです。
有給が取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人によって全然違うので、すぐ帰れる人...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇、結婚休暇など、一般的な福利厚生は実装されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるがワークライフバランスに対する意...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業するかしないかはその人の判断による。早く帰りたいと思えば早く帰ることができる。評価サンプルでチョーヤの梅酒やキッコーマンの醤油など1000...続きを読む(全161文字)
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職場の雰囲気も良く、休みもしっかりとれます。
とても働きやすい職場だと思います。
違う職種に移りたかったので退職しましたが、こちらで働かせていただけた...続きを読む(全164文字)
【良い点】
半年に1回目標を決め、半年後にどれくらい達成できたか、で評価が決まります。
賞与はかなり良い方だと思います。続きを読む(全60文字)
【良い点】
都市ガス事業者として、地域では独占企業だったので、非常に安定していた。社内旅行などもあり、少し補助が出ていたと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年1月6日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月18日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は圧倒的に男性が多いです。女性は数名いました。そもそも年齢層が高く、役職持ちが定年退職するまで若手は上に進め...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休育休は取れます。復帰後に時短勤務も可能です。比較的子育てしながら働きやすいのではないかと感じます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
夏冬計3ヶ月分に加えて業績次第で決算賞与も支給されます。
夏冬は毎年支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性もキャリアアップできるし、
産休育休は取りやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員で男性の方を積極採用...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業に関しては一流メーカーとの付き合いができるため、やり取りを通してスキルアップが出来ると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ゆっくり上がっていき、どんな方でも下がったりすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が苦手な社員も通常評価をつけて上げる...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について
まず係長級になるために
10年程度平社員での在籍が必要であり、
その後課長になるには
5年在籍...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
利益を社員に還元しようという取り組みは良い印象を受けている。
ボーナス自体は多くはないが、決算賞与もでるなど、利益が出ていれば還元してくれる。...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
所在地を考慮すれば平均的では無いかと思われる。
半年に1回の賞与も毎回支給されており、当然ではあるが、残業代も残業時間分支払われる。
営業手当...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実力さえあれば、様々な業務を任せてもらえる為
、仕事の幅を広げて自身の能力開発を進めることができる。
再度、実力ありきにはなるが、役職への抜擢...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
暇でも隔週の土曜日出勤するのがルールになっていました。繁忙期のみ行うなどの柔軟な働き方ができない印象がありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私の部署は土日完全に休めて来たので仕事とプライベートをしっかり分けて過ごせました。部署によっては残業時間が多い所もあったのでどうにかならないの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休暇は取りやすくなっており、消化日数の目標を設定して達成するように全社で取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取りた...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
他部署がどういう感じなのかは分からないが自分の配属された部署では比較的有給休暇が取得しやすい環境だった。
プライベートで予定がある場合は気兼ね...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は高いと思います。仕事の予定をクリアすれば、比較的自由に有給休暇を取得できるかんきょうでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本土日休み。
※雪などで出社できない場合は振替で出社となることはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みですが、祝日休み...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
デスクトップパソコンでなく、ノートPCで仕事が完結するため、在宅ワークしやすい。ノートPC持ち帰っていれば、当日朝でも在宅ワークにすること可能...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい。また、フレックス制度も使えるので働き方という点では特にっ問題なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みの日に勉強しなくてはいけないような内容は無いため、休日はきっちりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先、協力会社からの...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給申請は部署によるかもしれないが非常にしやすいと思われる。育休も女性のみならず男性も取得推奨するなど動きは活発であると見受けられる。
【気に...続きを読む(全146文字)
会社名 | 三笠産業株式会社 |
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フリガナ | ミカササンギョウ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 550人 |
売上高 | 119億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林田大地 |
本社所在地 | 〒635-0817 奈良県北葛城郡広陵町大字寺戸53番地 |
電話番号 | 0745-56-5581 |
URL | http://www.mikasa-ind.co.jp/ |
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